各位老师,员工社保一月份在其他公司交的,但是个人部分没扣,在我们公司扣个人部分,发2月工资的时候和2月社保一起扣的,这个分录怎么做?

木水星辰
于2023-03-24 12:15 发布 437次浏览
- 送心意
良老师1
职称: 计算机高级
2023-03-24 12:24
这种情况可以通过账龄分析法来处理,可按照账龄分析的原理,1月份的员工社保可以归类在2月份,并将其分录到工资类账户,而2月份的个人社保可以归类在2月份,并将其分录到社保类账户。
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这种情况可以通过账龄分析法来处理,可按照账龄分析的原理,1月份的员工社保可以归类在2月份,并将其分录到工资类账户,而2月份的个人社保可以归类在2月份,并将其分录到社保类账户。
2023-03-24 12:24:01
意思是社保系统还没有扣,但人事已经扣了?
2024-02-22 11:33:57
你好 挂其他应收款 个人部分在工资扣除 借方应付职工薪酬 贷方应交税费-应交个人所得税 银行 其他应收款
2019-02-15 16:41:42
可以
计提借管理费用-工资/社保/公积金(单位负担的)
贷应付职工薪酬-工资/社保/公积金(单位负担的)
发工资
借应付职工薪酬-工资
贷其他应付款/其他应收款(个人负担的)
应交税费-个税
银行存款
缴纳社保
借应付职工薪酬-社保/公积金(单位负担的)
其他应收款/其他应付款(个人负担的)
贷银行存款
2022-06-08 16:53:50
你好同学
这样的话二月份不就平了吗?因为你一月份一次性扣了两月的。二月份时候在看没有其他问题的话,应该是能对上的。
2022-03-02 12:56:16
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