;)
小企业会计中应付职工薪酬就是应付工资吗？
1/763
2019-12-03
去年计提工资时，‘’应付职工薪酬-工资“做成”应付职工薪酬-应付奖金、津贴和补贴“应该怎么改正
1/901
2016-03-07
帮忙代帐费用什么审计费挂在应付还是其他应付账款
1/1855
2019-03-07
内账工资计提发放分录对吗？计提工资借：管理费用 -工资（应发合计） 贷：应付职工薪酬-工资（应发合计）发放工资借：应付职工薪酬-工资（应发合计） 贷：其他应付款-社保（个人承担部分） 银行存款（或库存现金）（实发工资）老师，实发工资就是扣除保险的余额吗？还要减掉请假扣的工资吗？
1/650
2018-06-05
计提应付职工薪酬-工资，这个工资是实发工资还是应发工资？
1/1855
2019-05-14
财政局支付中心审批工资要多久
1/2308
2021-11-16
老师，审计报告中 应付职工薪酬 有个辞退福利，请问这！数怎么来的？
1/1189
2019-04-25
计提应付职工薪酬-工资，这个工资是实发工资还是应发工资？
1/1769
2019-05-14
个税冲减应付职工薪酬，计提工资按应付工资额计，不要按实发工资计，老师，这个怎么做?我没理解
1/1047
2018-08-10
老师，你好！8月末有未发放工资，作计提分录，分录是：借：应付职工薪酬-应付职工工资 贷：其他应付款-其他，9月初发放工资，分录是：借：应付职工薪酬-应付职工工资 贷：银行存款，10月调整分录 借：其他应付款-其他 贷：应付职工薪酬-应付职工工资，这样做，对不对？
2/1603
2022-10-27
本月工资我做了一部分进主营业成本，我计提的时候是：借：主营业成本，贷，应付职工工资 付本月工资,借：应付职工工资，贷：其他应付
1/668
2018-10-23
计提工资
借:管理费用
销售费用
贷:应付职工薪酬-职工工资
支付工资
借:应付职工薪酬-职工工资（应发工资）
贷:其他应付款-社保
其他应付款-公积金
其他应付款-个人（垫付的实发工资）
这两笔分录原本是计提本月支付上月工资，我因为是个人垫付的，能否直接将计提和支付都做在本月，然后有银行回单支付工资直接做在里面第二个分录里，这样可以吗
3/1015
2019-08-08
老师，破产清算审计，企业的应收，其他应收和预付都必须调成0吗？
6/605
2022-02-13
支付在建工程的审计费用的会计分录
1/2259
2019-11-15
老师，我想请教一下，计提工资按应发工资计提，发放工资按实发工资发放，例如分录：计提，借管理费用—工资1000贷：应付职工薪酬1000，发放：借应付职工薪酬的1000，贷：其他应付款-预留工资200，其他应付款—工服100，现金700，这样做对吗？
3/2910
2020-12-28
审计报告出来的资产负债表与我们系统上的有点不一样，主要是涉及应收账款、预收账应，应付账款、预付账款的，还有涉及到固定资产的，如果想与审计报告的一致，该怎么做呢？
1/307
2024-04-26
医院的工资是现金支付的，出纳，做好了工资表格交给会计审核，然后到总经理审核，这个工资的支出我制单的话，用费用支出单走流程吗
1/1038
2017-09-14
计提工资：借：成本费用类 应发工资 贷：应付职工薪酬：应发工资 计提社保：借：成本费用类 贷：？？？？发放工资的时候：借：应付职工薪酬：实发工资 贷：其他应付款--社保 银行存款 这样的分录下来 计提社保的时候 贷方科目应的是其他应付款吗
2/298
2024-03-30
计提工资。借：管理费用-应付职工薪酬。借：主营业务成本。贷：应付职工薪酬-工资。支付工资。借：应付职工薪酬-工资。贷：银存。这样做对吗？
1/1070
2018-07-05
这样做工资分录对吗 费用和应付职工薪酬都是计入的应付工资
1/595
2019-03-01
深圳快学教育发展有限公司 版权所有 未经许可 请勿转载 会计学堂仅提供会计学堂相关教材及教辅资料
粤公网安备 44030502000945号 粤ICP备14062987号 ICP证 粤B2-20160240 营业执照 出版物经营许可证 广播电视节目经营制作许可证
