老师,你好,25年未发放的工资,在汇算清缴中已经调增, 问
你好挂着就可以,26年可以少计提这个金额就行了 答
材料的减值不用加上么 问
用于生产产品的原材料,永远不用单独算材料市价减值 只算:加工完工后的产品有没有减值 → 产品没跌,材料就绝不跌 有合同 40 件 A 产品 产品可变现净值 = 40×(2-0.15)=74 万 产品成本 = 40×(1.2%2B0.5)=68 万 74>68 → 产品没减值,对应材料不提跌价 无合同 60 件 A 产品 产品可变现净值 = 60×(1.7-0.1)=96 万 产品成本 = 60×(1.2%2B0.5)=102 万 102>96 → 产品减值 6 万,对应材料计提跌价 6 万 期末应有跌价余额 =6 万 期初已有跌价 12 万 应转回跌价 = 6-12=-6 万元 答
16号补缴25年的年终奖,已经申报完成,什么时候能做 问
同学,你好 你个税申报期是25还是26? 答
没懂,为啥18和19年都用14000算,表里的数据不用 问
您好,因为题目给出的未来现金流量预算表中,2×18年和2×19年的预计现金流量就是14000万元,表里这两个数字就是14000,所以直接用14000计算,不需要用表里其他数据。 答
老师,退税有效期是3年,如果3年未申请退税那么这个 问
您好,不影响,这个不影响 答


福利费计入工资表的分录:借:管理费用-工资贷:应付职工薪酬-福利费借:应付职工薪酬-福利费贷:库存现金还是:借:管理费用-福利费贷:应付职工薪酬-福利费借:应付职工薪酬-福利费贷:库存现金
答: 您好,分录二是正确的
借应付职工薪酬-福利费,之后再借管理费用-福利费,贷应付职工薪酬-福利费吗
答: 你好 这个是计提的分录的
报考2022年中级会计职称对学历有什么要求?
答: 报名中级资格考试,除具备基本条件外,还必须具备下列条件之一
管理费用-福利费应付职工薪酬-福利费汇算清缴是调整应付职工薪酬里的福利费,还是管理费用里的福利费
答: 你好,如果福利费都通过应付职工薪酬-福利费过下,就是应付职工薪酬-福利费的贷方累计金额
计提管理费用,2制造费用3,福利费,汇总之后计提一下借贷应付职工薪酬福利费5这样对吗,然后计提工资借管理5贷应付职工薪酬应付工资5然后计提福利费借应付职工薪酬福利5贷应付职工薪酬福5对吗
老师,你好!请问过年开门红包是记管理费吗?借:管理费用-福利费用贷:应付职工薪酬-职工福利费用借:应付职工薪酬-职工福利费用贷:银行存款这样吗?
老师,过年,老板给员工买衣服, 借:管理费用--福利费, 贷:应付职工薪酬---福利费, 再做,借:应付职工薪酬--福利费 贷:银存那应付职工薪酬--福利费,要放入工资表里,交个税吗?









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2017-09-03 11:59
李爱文老师 解答
2017-09-03 12:00
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2017-09-03 13:56
李爱文老师 解答
2017-09-03 13:57
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2017-09-03 13:58
李爱文老师 解答
2017-09-03 13:59