你好 老师。我公司大门口做了一块公司名称的铭牌 问
你好,可直接计入管理费用 答
老师,您好,公司销售真实成本就是从ERP销售明细表里 问
同学您好,很高兴为您解答,请稍等 答
请问,车间里用的煤,放哪个科目里,发票来了怎么做账? 问
同学,你好 借:“制造费用——燃料费”或 “生产成本——直接材料/燃料” 贷:银行存款 发票来了,直接红冲上面的分录,再按照发票重新做 答
老师,三月份必须做什么?在税务局?个人汇算清缴什么 问
是的,个人工资做汇算清缴 答
生产免抵退企业是怎么报税的 问
同学,你好 登录系统 进入电子税务局,依次点击【我要办税】→【出口退税管理】→【出口退(免)税申报】。 数据采集 点击【生产企业出口货物劳务免抵退税申报明细表】,录入当期出口信息; 可通过【报关单导入】功能,批量导入从电子口岸下载并解密的报关单数据,系统自动生成申报明细。 生成汇总表 进入【确认汇总表】模块,系统自动计算“不得免征和抵扣税额”“期末留抵税额”等关键数据; 核对无误后点击【确认】,生成《免抵退税申报汇总表》。 生成申报数据 点击【退税申报】→【生成申报数据】→【确认】,完成数据打包。 数据自检 点击【数据自检】,系统将检查是否存在申报疑点; 若存在错误类疑点(如数据逻辑冲突),必须撤销申报、修改后重新提交; 警告类疑点可选择性处理,但建议核实清楚。 正式申报 自检通过后,勾选数据,点击【正式申报】,提交至主管税务机关。 答

老师,请问我在几个单位累计工龄30年,在最后一个单位工龄5年多,现在病假12天,请病假工资怎么扣,能满足连续工龄满8年病假工资100%的规定吗
答: 同学你好 职工患病,医疗期内停工治疗在6个月以内的,其病假工资按以下办法计发: 连续工龄不满10年的,按本人工资的70%发给; 连续工龄满10年不满20年的,按本人工资的80%发给; 连续工龄满20年不满30年的,按本人工资的90%发给
老师好 病假工资怎么算的?譬如员工月薪5000 应出勤22天 请病假5天 假设连续工龄按未满2年 按70%计算 那应发给员工的工资是多少?
答: 同学,你好 可以参考 5000/22*17%2B5000/22*5*0.7
报考2022年中级会计职称对学历有什么要求?
答: 报名中级资格考试,除具备基本条件外,还必须具备下列条件之一
连续工龄11年,按多少比例计发病假工资?
答: 是这样计算的 医疗期三个月的按六个月内累计病休时间计算;六个月的按十二个月内累计病休时间计算;九个月的按十五个月内累计病休时间计算;十二个月的按十八个月内累计病休时间计算;十八个月的按二十四个月内累计病休时间计算;二十四个月的按三十个月内累计病休时间计算。




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暖暖 追问
2022-03-17 15:10
朴老师 解答
2022-03-17 15:17