送心意

森林老师

职称中级会计师

2021-03-16 16:54

同学,你好,你看到的是不对的,他的应计提工资应该是5454.55元,所以
借管理费用-工资5454.55
贷应付职工薪酬5454.55

A 梦啊 追问

2021-03-16 17:06

噢我一直和您这样,今天看到这样的吓我一跳

森林老师 解答

2021-03-16 17:11

同学,你好,你的理解地的。

A 梦啊 追问

2021-03-16 17:13

还有老师这个请假扣款应列在应发工资前还是应发工资后面的扣款里,另外我这个工资表格式对吗

森林老师 解答

2021-03-16 17:16

应发工资前要扣了事假等扣除,应发工资(这个是账上的计提工资应付职工薪酬—工资的数据)后面才是个人社保得出来计税工资,再减个税,是实发工资。

A 梦啊 追问

2021-03-16 17:25

老师您的意思是我请假扣款应选择图中第一列标黄处填写而不是第二个标黄列吧

森林老师 解答

2021-03-16 17:26

同学,你好,应该是第一列,

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是的,应该是这样的。发工资是借管理费用,应付职工薪酬,其他应收款,贷银行存款。不过应注意的是,有的公司还会在发工资时,额外减去职工应缴纳的社会保险费、个人所得税等。
2023-03-13 13:58:49
把管理费用用以前年度损益 调整就对了  金额小你这分录对
2023-05-12 14:51:46
你好,计提工资,是第二个分录。而且应付职工薪酬明细科目是工资 
2022-07-01 15:30:38
你好是的,不能,必须通过应付职工薪酬, 其他应收款的话,就是你先付了社保,然后要再跟职工收取的,所以用其他应收款。 其他应付款的话就是,你先把职工这个钱扣下来了,以后再去交社保,所以用其他应付款。
2021-05-27 10:15:36
您好 这样写分录正确的
2021-01-20 11:23:26
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