老师好 有个员工, 老板打印他的社保 个人部份 问
可全部计入 管理费用-社保费 答
你好,税务系统里存在以前年度未勾选的进项发票,查 问
同学,你好 可以 选取其他 答
老师好,企业发生的保函担保费是什么?记入哪个科目? 问
你好,可计入财务费用 答
请问老师,每个月交多少税,应该怎么去计算?怎么通过 问
你好,是的。就是你说的这样操作了。 答
老师,办了营业执照后最长多少时间做税务登记? 问
同学,你好 一般30天内 答

发放工资,借:应付职工薪酬 其他应收款-社会保险 贷:银行存款还是:借:应付职工薪酬 贷:银行存款 其他应付款哪一个是对的?
答: 你好,第二个是正确的。
公司代扣代缴个人所得税是借:应付职工薪酬 其他应收款 贷:银行存款。还是 借:应付职工薪酬 其他应付款 贷:银行存款?工业的写的是其他应收。零售这个写其他应付
答: 借应付职工薪酬贷应交税费个税银行存款 借应交税费个税贷银行存款
报考2022年中级会计职称对学历有什么要求?
答: 报名中级资格考试,除具备基本条件外,还必须具备下列条件之一
老师:12月份可以同时发11月和本月12月工资吗?我的分录对吗?1、12月发放11月工资:借:应付职工薪酬-职工工资 贷:其他应收款—五险一金(个人部分) 银行存款(时间银行扣除金额)2、12月交11月交五险一金时:借:应付职工薪酬-五险一金(公司部分) 其他应收款—五险一金(个人部分) 贷:银行存款,3、12月底发放本年12月份工资:借:应付职工薪酬-职工工资 贷:其他应付款—五险一金(个人部分) 银行存款(时间银行扣除金额),4、因12月实际银行没有扣12月五险一金所以不做分录,等到次年实际扣款时再做分录。5、12月同时结转11月、12月工资:借:管理费用-工资(11月+12月) 管理费用-五险一金 (11月) 贷:应付职工薪酬-工资(11+12月) 应付职工薪酬-五险一金(11月)。老师我这样做分录对吗?另外:12月月初只要申报11月工资个税吗?12月份的工资个税次年1月份申报,这样合理吗?
答: 同学你好 可以同时发 分录这样做就可以的
计提工资,借:管理费用 贷:应付职工薪酬 发放工资,借:应付职工薪酬 贷:银行存款,缴纳社保,借其他应收款-社保 贷:银行存款,对吗?那其他应收款如何平掉呢
老师:计提1月工资借:管理费用1000贷:应付职工薪酬1000发放工资就是借应付职工薪酬1000贷:其他应收款社保100 其他应收款个税10 其他应收款请假扣款50 银行存款840吗?
您好,我们是建筑劳务分包公司,农民工的工资由项目负责人跟公司签订了代收代发协议,我们把钱转给委托人,做账借其他应收款贷银行存款,借应付职工薪酬 贷其他应收款 对吗


疯狂的胡萝卜 追问
2020-12-24 08:14
疯狂的胡萝卜 追问
2020-12-24 08:15
朴老师 解答
2020-12-24 08:17
疯狂的胡萝卜 追问
2020-12-24 08:18
疯狂的胡萝卜 追问
2020-12-24 08:19
朴老师 解答
2020-12-24 08:19
疯狂的胡萝卜 追问
2020-12-24 08:22
朴老师 解答
2020-12-24 08:24
疯狂的胡萝卜 追问
2020-12-24 08:25
朴老师 解答
2020-12-24 08:30
疯狂的胡萝卜 追问
2020-12-24 08:32
朴老师 解答
2020-12-24 08:35
疯狂的胡萝卜 追问
2020-12-24 08:35
朴老师 解答
2020-12-24 08:36