老师，您好！我们公司在国外，以当地货币为记账本位币，应付职工薪酬账户一直以美金计提，当地货币入账。但是每个月美金对当地货币的汇率一直在上涨，导致后期发放工资冲回的时候按的当月汇率冲会，这就导致本位币冲的金额比计提的多，本位币余额与应发放美金额不对等。例如账上还欠员工工资10000美金 当月汇率9100 但是综合本位币余额可能只有30000000,汇率约合3000 为了保持一致 我按3000汇率冲应付职工薪酬 但是月末汇兑损益调整的时候 自动生成的凭证又把这个差额记到财务费用了 导致财务费用大大增加 这个该怎么办 我如果直接把这一笔调汇的差额给删了会怎么样？

计提5月份工资 借：管理费用--职工薪酬 62200 贷：应付职工薪酬 - 职工工资 57569.68 应付职工薪酬 - 养老保险费 4630.32发放工资 借：应付职工薪酬 - 职工工资 57569.68

答： 你好，你想问的问题具体是？

老师，您好！我们公司在国外，以当地货币为记账本位币，应付职工薪酬账户一直以美金计提，当地货币入账。但是每个月美金对当地货币的汇率一直在上涨，导致后期发放工资冲回的时候按的当月汇率冲会，这就导致本位币冲的金额比计提的多，本位币余额与应发放美金额不对等。例如账上还欠员工工资10000美金 当月汇率9100 但是综合本位币余额可能只有30000000,汇率约合3000 为了保持一致 我按3000汇率冲应付职工薪酬 但是月末汇兑损益调整的时候 自动生成的凭证又把这个差额记到财务费用了 导致财务费用大大增加 这个该怎么办 我如果直接把这一笔调汇的差额给删了会怎么样？

答： 我把自动生成汇兑损益调额的凭证给删了，会造成什么后果，老师？

报考2022年中级会计职称对学历有什么要求？

答： 报名中级资格考试，除具备基本条件外，还必须具备下列条件之一

预提工资时：借：管理费用——职工薪酬。贷：应付职工薪酬：职工工资。发放时：借：应付职工薪酬。贷：库存现金。对吗？

答： 上述分录没有问题