你好,我是大贺。
2025年1月1日,延迟退休正式启动。
男职工退休年龄逐步延迟至63岁,女职工延迟至55-58岁,2030年起最低缴费年限还要提到20年。
这意味着什么?你要多干几年,养老金还不一定够花。
数据显示,2025年养老金缺口预计达1.1万亿元,90后退休时养老金替代率可能不足40%。
社保是底线,但光靠社保,退休后的日子可能会过得紧巴巴。
所以越来越多人开始关注商业养老补充,港险储蓄险就是其中一个选择。
最近国寿海外推出了新产品**「傲珑盛世」**,作为央企背景的港险公司,国寿一直是很多人的首选。
但这款产品到底怎么样?今天我来给你拆一拆。
产品定位:从美式到英式的转型
先说一下傲珑盛世的整体形态。
之前国寿的王牌产品傲珑创富,是一款非常稀缺的美式分红产品。美式分红的特点是每年派发现金红利,这笔钱是纯利息,你拿走不会影响保证部分的金额。
而且在保单后期,傲珑创富的保证金额是一直高于本金的。这是它最大的优势——确定性强。
但傲珑盛世没有走老路线,而是加入了英式分红的赛道。红利结构变成了复归红利+终期红利,跟大部分英式分红产品一样。
这里有个关键变化:傲珑盛世只支持两年缴费。
从产品逻辑来说,傲珑盛世抛弃了傲珑创富原有的美式分红特色,开始在英式分红赛道卷收益。
但说实话,没卷出太多名堂。
以255提取方案举例,可以很直观地看到:傲珑盛世的保证金额一直在下降,而且低于本金;而傲珑创富的保证金额在后期一直高于本金。
牺牲了一部分确定性,换来的是预期收益变高了。这个取舍值不值,得看你更看重什么。
静态收益:IRR处于第一梯队
傲珑盛世只支持两年缴费,我们来看看它的静态收益表现。
对比市场上所有的1/2/3年缴费产品:
- 10年IRR 4.01%,中规中矩
- 20年到40年的IRR处于第一梯队
- 40年IRR达到封顶6.5%,增长速度也算比较快的

跟其他比较能打的几家产品比,上下差距也就零点几。不算最顶尖,但也不拉胯。
静态收益只是一个参考,更重要的是看实际提领的表现。
动态收益:255提领实测
说到提领,255提领方案听过吗?
这是国寿常用的一个测算方式:2年交,每年交5万美金,第5年开始每年领取5000美金。
用这个方案来对比市面上其它比较适合提领的产品:

实话实说,国寿海外对比其它产品,前中后期都不算最有优势的。
领到保单第10年,剩余现金价值和表现最好的启航创富卓越班,前后相差约5000美金。
领到保单第30年,剩余现金价值和表现比较好的永明万年青星河尊享2,差距约2万美金。
不过严格来说,跟优秀的产品之间差距也不算大。几千几万的预期收益差距,可能后期分红实现率好一点就可以抹平。
红利结构:复归占比的隐藏玄机
傲珑盛世提领表现不够突出,跟它的红利结构有很大关系。
先给大家解释一下英式分红的逻辑。
保单结构一般是保证金额+复归红利+终期红利。如果从保单里提取,通常优先从复归红利里取,因为这样不会影响保单的名义金额。
等复归红利取完了,再按比例从保证金额和终期红利里取。这时候取钱相当于部分退保,会直接影响保单的名义金额,对未来保单增值产生比较大的影响。
所以英式分红的保单,复归红利的占比很关键。复归红利占比越高,就越适合提领。
来看傲珑盛世的数据(以2年缴、年缴10万美金测算):
- 第10年复归红利4.2万,总收益29万,复归占比14%
- 第30年复归红利8.9万,总收益124万,复归占比7.1%

对比永明星河尊享2(同样的缴费方式):
- 第10年复归红利4.7万,总收益29万,占比16%
- 第30年复归红利15.4万,总收益123万,占比12.5%

可以看到,两款产品总收益差距不大,第30年傲珑盛世甚至还高一点。
但复归红利占比却更低,所以如果从前期就开始提领,相比别的产品不占优势。
不过,国寿在提领上做了一些小的创新。
我仔细看了国寿的计划书,发现它提领时没有只提领复归账户,而是同时提领复归+终期账户。
这样一来,复归账户消耗得更慢,保单更晚才会动用到保证账户,降低了对后期保单增值速度的影响。
虽然红利结构上不占优势,但这个产品用了巧妙的方式化解了这一点。
功能升级:暂托人与年金转化
除了红利结构,国寿在功能上也做了升级。
第一,新增保单暂托人功能。
这个功能我认为非常实用。
举个例子:妈妈给孩子买了一份傲珑盛世,把小姨设为保单暂托人。如果孩子还没成年时妈妈不幸去世,小姨就代为监管这张保单。
但暂托人的权力有限——只能交保费、改通讯资料,无法变更投保人、受保人、受益人,也无法提取保单价值。等孩子成年后,保单权益就会转移给孩子。
这跟"后备持有人"完全不一样。如果小姨是后备持有人,妈妈去世后小姨会直接成为保单持有人,可以行使所有权益,未成年孩子的权益就得不到最大保障。
保单暂托人功能,能更好地保障未成年受保人的权益。
第二,年金转化功能。
受保人满65岁后,可以把保单全数退保,退保拿到的钱可以转换成10年期或20年期年金,每年固定领钱。
但说实话,这个功能有点鸡肋。
既要全数退保,而且不是终身年金,应用场景有限。跟万通富饶千秋那种真正的年金转换完全不是一回事。
公司背书:央企底色与全球视野
产品层面说完了,接下来说说国寿这家公司。
在我看来,公司是国寿最大的优势。
港险真正的用途其实是两点:
- 美元资产的对冲:中美对抗是避免不了的世界格局,我们不能只赌一方
- 在保本前提下做全球优质资产的投资:目前在国内想找一些优质资产投资还是比较困难的
所以,你可以把香港保司当作你做全球投资的专业助理——专业团队管理你的钱,保本,有更高的预期收益,这就足够了。
如果你太看重收益演示,就偏离了港险真正的用途。把它当作一个保本的全球投资混合基金来看,才更符合港险的真正定位。
所以我们在挑选港险的时候,除了看产品收益,真正要挑的是"基金经理"——也就是保险公司。
这个基金经理的画像应该是:公司体量大、值得信任、分红要稳、足够安全,即便出现大的冲突也不会伤害我的财产。
国寿作为"基金经理",没得挑。
一是央企背景。
国寿股东是中国财政部和社保基金会,钱放这里很安心。
二是全球投资做得比较好。
我之前去香港跟他们的负责人聊过投资策略。国寿采取内外兼修的投资策略——内部有自己的资管团队,同时引进外部专业资管团队,通过赛马机制筛选能力业绩更好的投资机构。
不仅保持了央企的稳定传统,还兼具了国际投资视野。
2023年,国寿可投资金额达到3932亿港元。其中**81%**投向固收类资产,包括美国国债、发达市场投资级信用债等高评级、以稳健为主的债券。其余小部分投向权益类、另类资产和现金。

三是分红实现率表现优秀。
国寿不仅分红历史久,而且产品数据多。
今年公布的最新分红数据:9成以上产品分红实现率在70%以上,约一半产品实现率在80%以上,在所有保司中位列第一梯队。
尤其是终期红利,连续8年100%达成。
10年以上保单更厉害——分红实现率全部在78%以上,最高达99%,平均值85%。
这说明国寿的长期投资和分红实力值得信任。
总结:产品一般,公司很好
说了这么多,最后给个结论。
单从产品来说,傲珑盛世没有让我非常惊艳。
从美式分红转向英式分红,牺牲了一部分确定性。以255提取方案来看,傲珑盛世保证金额一直在下降且低于本金,而傲珑创富保证金额后期一直高于本金。
静态收益处于第一梯队但不是最顶尖,动态提领表现也不是最有优势的。功能上,保单暂托人实用,年金转化有点鸡肋。

但在如今的港险市场,公司品牌以及投资分红的稳定性可能比产品细节更重要。
延迟退休已经启动,养老金缺口摆在那里,社保是底线,商业养老是补充。别等退休了才发现钱不够花。
如果你看重的是央企背景、分红稳定、长期可信赖,国寿这家公司的产品依旧是港险市场比较好的选择之一。
但如果你更看重产品本身的收益表现和提领灵活性,可能还有其他更合适的选择。
大贺说点心里话
傲珑盛世适不适合你,其实取决于你更看重什么。但不管选哪款产品,怎么买、在哪买,中间的差价可能比产品差异更大。













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