公司购买空调6000元,需要按月摊销还是一次性摊销? 问
可以直接计入费用的 答
老师你好,我公司账上预收账款贷方有几家单位合计 问
你给对方提供了货物或者服务吗?如果是的话,需要确认无票收入, 如果没有的话,需要有业务取消的证明不需要退回去的,转营业外收入 答
老师,能源技术行业,全年无收入,收到电子元件类似于 问
按配件用途直接入账,分录如下: 研发用:借 研发支出 — 费用化支出 / 资本化支出 贷 银行存款 / 应付账款 设备维修用:借 管理费用 — 修理费 / 制造费用 — 修理费 贷 银行存款 / 应付账款 备用小额:借 周转材料 — 低值易耗品 贷 银行存款 / 应付账款,领用时转管理费用 / 制造费用 大额符合固定资产条件:借 固定资产 — 电子配件 贷 银行存款 / 应付账款,后续计提折旧 答
是请问退原股东的注册资本,和分红这样处理对吗? 问
撤资的对 分红的不对 应该是 借利润分配未分配利润 贷应付股利 借应付股利贷银行存款贷应交税费个人所得税 答
企业所得税前三个季度都有预缴,第四季度利润总额 问
是的,那个需要汇算退税的 答

员工在公司借款后,从工资中扣除。做会计分录借:应付职工薪酬/工资 贷:其他应收款分录对吗?
答: 你好!是的。分录就是这样
假设员工长期未还借款,那么公司可以从其工资扣除,会计分录这样做吗? 借:应付职工薪酬一工资 贷:其他应收款
答: 是的,你分录没有问题是这样。
报考2022年中级会计职称对学历有什么要求?
答: 报名中级资格考试,除具备基本条件外,还必须具备下列条件之一
老师,你好!8月末有未发放工资,作计提分录,分录是:借:应付职工薪酬-应付职工工资 贷:其他应付款-其他,9月初发放工资,分录是:借:应付职工薪酬-应付职工工资 贷:银行存款,10月调整分录 借:其他应付款-其他 贷:应付职工薪酬-应付职工工资,这样做,对不对?
答: 对的,是的,是这么做的。
职工像公司借款以后从工资里扣除,从银行卡里打给员工钱,是不是 借,其他应收款 贷,银行存款。从工资里扣时,又 借 应付职工薪酬 贷,其他应收款
计提工资分录对吗?借:管理费用――应付职工薪酬,贷:应付职工薪酬 同时,借:应付职工薪酬,贷:其他应付款――应付工资 x×人
股东直接支付员工工资,做会计分录时需要分两步吗?借:库存现金 贷:其他应付款-** 借:应付职工薪酬-工资 贷:其他应付款-**还是直接可以借:应付职工薪酬-工资 贷:其他应付款就可以了?
物业公司计提工资,发放工资,有代扣社保,公积金,分录,计提,借,管理费用_工资,贷应付职工薪酬,发放,借应付职工薪酬,贷其他应收账_社保,其他应收款_公积金,银行存款,这样分录对吗?





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