工资基数3000补贴400 缴纳社保是按照3000缴纳还是3400元缴纳补贴金额占工资的比例有没有规定

工资基数3000补贴400 缴纳社保是按照3000缴纳还是3400元缴纳补贴金额占工资的比例有没有规定

答： 您说的工资基数是当地规定的最低缴费基数，还是你们单位实际发放的工资？ 你们单位按照当地规定的最低缴费标准计算社保还是按照实际发放的工资计算社保？

工资薪金收入扣除缴纳的个人所得税，个人按规定缴纳的社会保障性支出后金额

答： 你好 对的 是的 减去社保的

我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗？

答： 众所周知会计人如果要往上发展，是要不断考证的

在社保缴纳和工资总额的关系中，社保应该按照职工的实际收入缴纳，职工的工资低于当地社会平均工资60%的，按照社平工资的60%缴纳，高于社平工资300%的，按照社平工资的300%缴纳，在两者之间的，按照实际工资缴纳，应该对比社会平均工资是否低于或者超过社平工资的60%或者300%，如果在两者之间，应该按照实际3000元作为缴费基数填报，社会保险法明确规定，不按时足额缴纳，是要接受处罚的。“社会保险法明确规定，不按时足额缴纳，是要接受处罚的。”这个是社保法的哪一条规定的，规定原文是什么？

答： 关于社保补缴的文件规定，是根据《社会保险法》有关规定处理： 　　第八十六条　用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。