送心意

家权老师

职称税务师

2022-11-28 10:07

你好,三个科目都要设对应的明细哈
计提工资
借:管理费用/制造费用/销售费用/生产成本-工资 
贷:应付职工薪酬-工资
计提公司承担部分社保公积金
借:管理费用-社保,公积金
贷:应付职工薪酬-社保,公积金
先发放工资时
借:应付职工薪酬——工资
贷:其他应付款—社保,公积金(个人部分)
     应交税费——应交个人所得税
库存现金/银行存款
4.上交杜保
借:应付职工薪酬——社保,公积金(企业部分)
      其他应付款—社保,公积金(个人部分)
贷:库存现金/银行存款
5.上交个人所得税
借:应交税费——应交个人所得税
贷:银行存款

善良的小鸽子 追问

2022-11-28 10:13

老师,我是想问(医疗、养老、失业)这几个“三级明细”,设在哪个科目上以下这几个二级(应付职工薪酬-工资)、(其他应付款-社保)、(管理/销售费用-社保)哪个上面?

家权老师 解答

2022-11-28 10:14

管理费用-社保-医疗、养老、失业

善良的小鸽子 追问

2022-11-28 11:53

老师,企业开办期的社保费也全部要记入到管理费用开办费吗?如果记到开办费到时社保数据统计是不是就不清楚了

家权老师 解答

2022-11-28 11:55

你可以在开办费下边设置明细呀

善良的小鸽子 追问

2022-11-28 13:36

好的,老师,那企业开办期技术人员的工资也正常计入研发支出是可以的吧

家权老师 解答

2022-11-28 14:32

是的,可以正常列支的

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相关问题讨论
你这个账务处理是对的哦
2022-05-16 10:37:06
你好,第二种是正确的。
2022-02-22 11:14:23
您好 请问您有什么疑问
2022-09-06 09:54:26
1.按考勤或产量统计表计提工资 借:管理费用/制造费用/销售费用/生产成本-工资  贷:应付职工薪酬-工资 2.计提公司承担部分社保公积金 借:管理费用-社保,公积金 贷:应付职工薪酬-社保,公积金(企业部分) 3.发放工资时 借:应付职工薪酬——工资  贷:其他应付款—社保,公积金(个人部分)      应交税费——应交个人所得税 库存现金/银行存款 4上交杜保 借:应付职工薪酬——社保,公积金(企业部分)       其他应付款—社保,公积金(个人部分) 贷:库存现金/银行存款 5上交个人所得税 借:应交税费——应交个人所得税 贷:银行存款
2023-04-13 14:23:25
在计提个人社保时,通常的会计分录是:借:费用 贷:应付职工薪酬-工资。这是因为,当公司为员工缴纳社保时,这部分费用是公司的支出,所以借记费用;同时,这部分费用是公司应付给员工的薪酬的一部分,所以贷记应付职工薪酬-工资。 至于“借:应付职工薪酬-工资 贷:其他应收款-个人社保”,这个分录可能是在员工自己需要承担一部分社保费用时使用的。这时,公司会从员工的工资中扣除相应的社保费用,所以借记应付职工薪酬-工资;同时,这部分费用是公司代员工缴纳的社保费用,所以贷记其他应收款-个人社保。 拓展知识:在中国,社保费用由公司和员工共同承担,其中,养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险是五项基本的社保,公司和员工都需要缴纳。此外,还有住房公积金,也是由公司和员工共同缴纳。
2023-07-17 19:11:20
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