计提工资时 借 费用 贷 应付职工薪酬 发放时 借 应付职工薪酬 贷 其他应付款-代扣社保 贷 应交税费-个税 贷 银行 分录应该是没问题的 期间费用明细表是依据账面销售费用及管理费用工资全年累计数填报 职工薪酬支出调整表中 账载金额是看应付职工薪酬贷方累计额吗 实际发生额依据应付职工薪酬借方发生额填报 税收金额依据哪个

请问老师，提社保，扣社保，交社保这两种分录哪个是正确的，是其他应付款还是其他应收款？ 一：借：管理费用-社保 贷：应付职工薪酬-单位社保 借：应付职工薪酬-工资 贷：其他应付款-代扣社保 借：应付职工薪酬-单位社保 其他应付款-代扣社保 贷：银行存款二：1、企业计提社保费时：借：管理费用等（根据费用归属部门计入对应科目)贷：应付职工薪酬一一工资应付职工薪酬一一社保费（企业部分）2、发放工资时：借：应付职工薪酬一一工资贷：其他应收款一一社保费（个人部分）银行存款3、缴纳社保费时：借：应付职工薪酬一一社保费（企业部分）其他应收款一一社保费（个人部分)贷：银行存款

答： 你好，第二种是正确的。

1.计提工资借：管理费用贷：应付职工薪酬-工资2.发放工资借：应付职工薪酬-工资，贷：银行存款.应交税费-个人所得税其他应付款-个人负担社保公积金，3计提公司负担社保，借：管理费用（或其他成本费用科目），贷：应付职工薪酬-社保4.支付社保借：应付职工薪酬-社保，其他应付款-个人负担社保公积金，贷：银行存款5.缴纳个税借：应交税费-个人所得税，贷：银行存款

答： 你好，对的是的，是这么做的。

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

计提个人社保时，借：费用 贷：应付职工薪酬-工资 还是 借：费用 贷：应付职工薪酬-工资 同时，借：应付职工薪酬-工资 贷：其他应收款-个人社保？

答： 1．按考勤或产量统计表计提工资 借：管理费用/制造费用/销售费用/生产成本-工资  贷：应付职工薪酬-工资 2.计提公司承担部分社保公积金 借：管理费用-社保，公积金 贷：应付职工薪酬-社保，公积金（企业部分） 3.发放工资时 借：应付职工薪酬——工资  贷：其他应付款—社保，公积金（个人部分）      应交税费——应交个人所得税 库存现金／银行存款 4上交杜保 借：应付职工薪酬——社保，公积金（企业部分）       其他应付款—社保，公积金（个人部分） 贷：库存现金/银行存款 5上交个人所得税 借：应交税费——应交个人所得税 贷：银行存款