老师好,我们企业20年和21年账务在代理记账 公司做的 之后工资多计提,且做了错误分录 该怎么调整呢? 错误分录: 计提工资: 借:管理费用(超额)贷:应付职工薪酬 没有计提社保 发放工资也没有记录,少发了很多 发放工资做的是 借应付职工薪酬 贷库存现金 ,缴纳社保的时候做的是 借:管理费用——单位社保 其他应付款——个人社保 贷银行存款 还有的做的借管理费用——单位社保 贷银行存款 这该怎么调
欣欣子
于2022-05-10 11:15 发布 562次浏览
- 送心意
meizi老师
职称: 中级会计师
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你好,三月份这个分录不对,借其他应付款贷应付职工薪酬工资,然后再做一个借管理费用贷应付职工薪酬工资的。
2022-04-12 18:52:11

您好,如果没有个税,直接这样做就好。
2020-10-13 16:47:00

你好,管理费用明细是辞退福利,应付职工薪酬明细也是辞退福利
2018-03-02 14:42:05

第三个分录这个是什么
2019-11-29 23:42:36

1.计提工资
借:××费用(管理/销售等)
贷:应付职工薪酬——工资
2 计提社保(企业部分)
借:××费用(管理/销售等)
贷:应付职工薪酬——社保
3 次月发放工资时
借:应付职工薪酬——工资
贷:其他应收款——社保(个人部分)
应交税费——应交个人所得税
库存现金/银行存款或现金
4 上交杜保
借:应付职工薪酬——社保(企业部分)
其他应收款——社保(个人部分)
贷:银行存款或现金
2019-12-12 14:34:24
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