老师，请问休产假的员工，工资要怎么做呢？是不需要发工资？还是说要发基本工资？公司能否把公司申请的生育津贴给到个人，当做休假期间的劳务报酬，就不发工资了呢？

老师，请问休产假的员工，工资要怎么做呢？是不需要发工资？还是说要发基本工资？公司能否把公司申请的生育津贴给到个人，当做休假期间的劳务报酬，就不发工资了呢？

答： 你好！ 你们没有产假工资的话 ，就收到生育津贴直接给员工； 如果发放了产假工资的，收到生育津贴就减去工资部分和个税以及个人社保部分后的金额转员工。

老师，公司在员工休产假期间支付了高于生育津贴的工资，请问后期收到的生育津贴我们公司要怎么做分录呢【生育津贴不在返还给员工】

答： 那么直接计入营业外收入科目

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

你好。请问一下，员工休产假期间个月正常发基本工资，。现在公司收到生育险低于产假工资的津贴。我该怎么做这个分录呢。产假6个月和员工的工资一起做分录的。现在收到津贴不用发给员工的了。

答： 同学，你好 收到的津贴冲减这个员工的工资