送心意

林木老师

职称中级会计师,初级会计师,税务师

2021-10-21 14:02

如果实际没有发放,就只做 借:管理费用 贷:应付职工薪酬就可以了,后面那笔就不要补做进去了。原始凭证只有工资单是可以的。

留胡子的猫咪 追问

2021-10-21 14:07

但是不能没个月都计提不发,需要有发放的分录,这外账需要怎么做?

林木老师 解答

2021-10-21 14:09

不发工资是什么原因,不符合常规啊。如果是你说的那样,那就按照你那样先做一笔法人代发的工资。

留胡子的猫咪 追问

2021-10-21 14:21

不是不发,外账工资都是做的三千多,实际上不是发三千多。
现在的问题是外账我没做过,发放工资分录写了,没有依据和凭据,不知道外账怎么做?

林木老师 解答

2021-10-21 14:24

如果外账工资3000多,你计提的时候就按照3000多计提,到时候发放的时候就做现金发放也可以,现金这个科目是包含私户跟实际的库存现金,如果你做其他应付款-法人,后续还要做一笔还法人借款的分录,比较麻烦。

留胡子的猫咪 追问

2021-10-21 14:41

如果做现金发工资,外账没有现金流,还要借法人的钱,又多一笔分录借:库金  贷:其他应付款法人。只是以现金发放还是没有凭据,纳闷这外账都怎么编制的,原始粘贴单都贴什么票?

林木老师 解答

2021-10-21 14:42

那就根据贵司的实际情况来做账了,外账的原始粘贴单一般都是发票之类的票据,工资表啊,还有些不正规的收据等等。

留胡子的猫咪 追问

2021-10-21 14:46

谢谢老师的解答

林木老师 解答

2021-10-21 14:47

不客气,能帮到你就好。

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少部分应发未发的可以,但是汇算清缴前必须发掉才可以,
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