假如工资10000,社保个人部分1000,不考虑其他,两种做法 第一种做法:计提时:借管理费用10000 贷应付职工薪酬10000 借应付职工薪酬1000 贷其他应收款-社保个人部分1000 下个月发工资时:借应付职工薪酬9000 贷银行存款9000 第二种做法:计提时:借管理费用10000 贷应付职工薪酬10000 下个月发工资时:借应付职工薪酬10000 贷:银行存款9000 其他应收款-社保个人部分1000 请问哪种方法合理,为什么

刘
于2021-01-04 09:48 发布 854次浏览
- 送心意
微微老师
职称: 初级会计师,税务师
2021-01-04 09:50
您好,都一样的结果,都合理。这个问题就好比。5+5=10合理还是4+6=10合理。
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2021-01-25 10:46:36
你好,应交税费个税按这个。
2021-10-28 16:00:12
补
借管理费用工资
贷,应付职工薪酬工资
借,应付职工薪酬工资
贷,其他应收款,个人负担的社保。
2024-08-25 10:24:00
确认财政未拨款的医疗保险个人代扣部分支出:
借:事业支出——财政拨款支出——个人代扣部分(财政未拨款部分)
贷:资金结存——货币资金(单位自有资金)
2023-12-29 09:50:04
你好,应付职工薪酬工资包含个人负担的社保。
2023-08-07 11:25:08
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2021-01-04 09:52