送心意

文文老师

职称中级会计师,税务师

2020-03-27 14:27

福利费是应付职工薪酬核算内容,通过应付职工薪酬过渡下

泰之橡 追问

2020-03-27 14:31

直接一步到管理费用,或者就记在应付职工薪酬,这样不可以吗?

文文老师 解答

2020-03-27 14:32

直接一步到管理费用,这样也是可以的。只是没有图示的规范

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相关问题讨论
您好,分录二是正确的
2024-03-07 13:15:05
同学,你好 因为这个福利计入费用
2023-09-27 18:31:49
你好! 你开始做的分录是对的
2019-01-14 20:18:38
计提工资第一个分录对,一般是请假不给工资,计提工资时也不算那一天的工资,是按扣除请假的天数计提工资
2020-06-19 10:03:52
你好 ; 那就得补计提的; 补计提的; 走以前年度损益调整补
2023-08-10 14:17:56
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