我不太懂生育津贴这块，可以从基础开始说下吗 1.可以享受几个月生育津贴 2.生育津贴怎么算 3.员工期间公司给正常发工资了，现在这笔款社保局打到公户上了，我可以不给员工，具体该怎么做分录了

文老师

职称：中级职称

2019-12-14 17:57

您好，一般情况下情况下是98天，晚婚晚育多15天，多一胞胎多15天
是根据您的缴费工资最为基数，按天数计算的，这一般是社保工作人员通过系统计算的，
正常发工资以后可以不给员工的，但是在生育金经报销过程中有营养费，产前检查费还有医疗费是需要给员工的

。。。追问

2019-12-14 18:21

1.缴费工资基数是什么意思
2.生育金报销过程中是什么时候，这几种费用怎么核实，是员工给拿单子来公司报销吗

文老师解答

2019-12-14 19:51

就是您申报社保的工资基数

文老师解答

2019-12-14 19:55

一般是生育以后凭医院的出院小节，，还有结婚证等资料，是员工把资料给单位，单位到社保中心办理相关手续，产前检查费我们原来是固定1000，这还是几年前了，营养费是上年平均工资的百分比，具体百分之多少看您当地的实际情况，

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