老师,这个题入账分录写不明白了我?能给我讲解下吗, 问
借长期股权投资投资成本1600 累计摊销600 无形资产减值准备150 贷无形资产2000 资产处置收益350 答
医院停车场的账务处理还有交税怎么做 问
你好!这个借现金等 贷其他业务收入 应交税费-应交增值税 答
发出去的红字确认单错误 对方还没确认 需要重新 问
您好!选择需要确认的红字发票确认信息,点击【查看】,即可看到红冲发票的详细信息,点击【撤销】可以撤销错误的红字发票确认信息。 答
某企业在分析短期偿债能力的时候,计算的存货周转 问
C 在分析短期偿债能力时,存货周转次数=营业收入/存货=5 (1)评价存货管理业绩时,存货周转次数=营业成本/存货=4 (2)用(1)-(2)得:(营业收入-营业成本)/存货=营业毛利/存货=1,所以,存货=营业毛利/1=1000(万元);营业收入=存货×5=5000(万元)。 答
老师,如果我们的记的是应收账款-美元,但是收到的是 问
同学你好 对的 2.用当月的 答
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老师,社保和住房公积金是在管理费用下设二级科目好?还是在应付职工薪酬科目下设二级科目好?即:管理费用-社保或应付职工薪酬-社保?我印象中应付职工薪酬是个负债类科目啊。
答: 您好,这两个科目都要设的二级科目的,即:管理费用-社保或应付职工薪酬-社保都要设置的。
在会计科目下应付职工薪酬-职工工资/社会保险费可以修改为应付职工薪酬-工资/社保费么管理费-职工薪酬/社会保险费可以修改为管理费-工资/社保费么
答: 您好,您这样改也是可以的
一名会计如何让领导给你主动加薪?
答: 都说财务会计越老越吃香,实际上是这样吗?其实不管年龄工龄如何
请问,我要核算公司中的所有部门的费用,是不是这么做:管理费用中的二级科目进行部门核算就可以了。比如:计提工资:借:管理费用--职工薪酬(1分部),管理费用--职工薪酬(2分部) 贷:应付职工薪酬--职工工资。。。,社保:借:管理费用--社会保险费(1分部),,管理费用--社保保险费(2分部) 贷:应付职工薪酬--社会保险费 谢谢
答: 你可以设置部门辅助核算的
老师好,为什么管理费用下二级科目有和工资,还有个职工薪酬,分别啥时候用啊?计提工资我填管理费用-职工薪酬说答案不对,而应付职工薪酬二级科目是-职工薪酬?为什么不是应付职工薪酬-工资呢
应付职工薪酬-工资,福利费,社保等,结转到费用的时候,还需要在管理费用下设二级科目职工薪酬吗?比如管理费用-职工薪酬-工资,福利费,社保,还是直接就管理费用-工资,福利费,社保就可以呢?
您好老师,我在应付职工薪酬下面设二级科目工资、社保等。在我计提时借管理she费用,贷应付职工薪酬-工资,社s保,这个工资二级科目是填实付工资吗
你好,计提社保的时候,借记管理费用,贷记应付职工薪酬-社保。但是我们公司没有应付职工薪酬这个科目,可以在应付工资下设二级科目-社保吗?
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紫雨 追问
2019-11-13 10:43
辜老师 解答
2019-11-13 10:48