计提个人代扣代缴部分的社保也要进管理费用吗，例如工资应发3500，借管理费用3500，贷应付职工薪酬3500

计提个人代扣代缴部分的社保也要进管理费用吗，例如工资应发3500，借管理费用3500，贷应付职工薪酬3500

答： 你借：管理费用-工资 贷：应付职工薪酬 借：应付职工薪酬 贷：其他应付款-个人社保 银行存款

老师，您好！ 如果工资3500 社保1600 社保全部由公司承担，是不是应该这样做分录 计提工资 借管理费用-工资3500 贷应付职工薪酬-工资3500 借管理费用-社保费1600 贷应付职工薪酬-工资3500社保费1600发放工资， 借应付职工薪酬-工资3500 贷银行存款3500扣缴社保 借应付职工薪酬-社保费1200 营业外支出400 贷银行存款1600

答： 公司帮忙随便的个人部份400社保计放他的工资，借管理费用-工资3900 贷：应付职工薪酬-工资3500 应付职工薪酬-社保费400 计提社保借管理费用-社保费1200 贷：应付职工薪酬-社保费1200 发放时工资和交社保时借：应付职工薪酬-社保费1600 应付职工薪酬-工资3500 贷：银行存款5100

报考2022年中级会计职称对学历有什么要求？

答： 报名中级资格考试，除具备基本条件外，还必须具备下列条件之一

 1、计提公司部分借：管理费用-社保 716 贷：应付职工薪酬-社保 7162、计提工资借：管理费用-工资 3500 贷：应付职工薪酬-工资 35003、次月缴纳社保借：应付职工薪酬-社保 716 其他应付款-社保个人部分 279 贷：银行存款 9954、发放工资借：应付职工薪酬-工资 3500 贷：其他应付款-社保个人部分 279 银行存款 3221以上这个公式在其他应收款也是这样做吗即1、计提公司部分借：

答： 主要是想问什么问题 社保个人部分一般是在“其他应收款”科目核算。