五月份的工资六月份发放，我需要在五月份计提是吗？五月份分录：借管理费用，贷职工薪酬，六月份借职工薪酬贷现金，对吗

老师，计提工资，发放工资，计提:借 管理费用—工资贷 应付职工薪酬，发放:借 应付职工薪酬，贷 库存现金 可以吗

答： 你好，这个分录没什么问题的

计提5月份工资 借：管理费用--职工薪酬 62200 贷：应付职工薪酬 - 职工工资 57569.68 应付职工薪酬 - 养老保险费 4630.32发放工资 借：应付职工薪酬 - 职工工资 57569.68

答： 你好，你想问的问题具体是？

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

工资多发放了，分录计提并支付工资借制造费用50000贷应付职工薪酬50000借应付职工薪酬40000 应付职工薪酬-多发放10000贷银行存款

答： 您应当发放多少呢？