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上年，把临时工资计提了应付款，可是入帐时，临时入在管理费用。现在应付工资有剩余，需要如何把应付款的工资冲销
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2019-02-26
审计说要在去年的账上加上工资,怎么加？？外部的审计她叫我重新申报审去年的账,税务师事务师,是申请高新高培用的,审计说要加上研发人员的工资,但是工资没有从公账上走，要怎么做分录呢？
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2017-09-18
员工工资 还有公司承担的商业保险都要先计提应付职工薪酬-工资 应付职工薪酬-福利费吗？
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2018-11-27
给员工发的过节费是计入应付职工薪酬-工资还是应付职工薪酬-福利费？
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2021-01-08
社保年审中工资总额是每个月申报工资合计数吗？
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2019-05-10
#提问#，老师，请问冲销上月计提工资时怎么做分录？ 我上月计提时的会计分录是：借：管理费用-工资 贷：应付职工薪酬-职工工资 其他应付款-社保个人部分 应付职工薪酬-扣缴个人所得税
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2018-12-05
这3个分录是审计报告附注给出的调整分录，需要调整吗？
补提工资应付职工薪酬
借：应付职工薪酬3308.34
贷：应付职工薪酬3308.34 这样写对吗
管理费用记错二级明细这样调对吗？
借:以前年度损益调整359499 96
贷：以前年度损益调整359499.96
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2019-06-11
老师，工资我每月末都计提了的，借：管理费用-工资 贷：应付职工薪酬-工资 请问，社保、医保也应通过借：管理费用-社保
管理费用-医保 贷：应付职工薪酬-社保 应付职工薪酬-医保 计提么？
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2023-08-22
老师，计提年终奖金的会计分录，借：管理费用-工资，贷：应付职工薪酬-工资 这种？还是管理费用-年终奖金 贷：应付职工薪酬-工资
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2024-01-11
2019年审计报告已经定稿，但是应付职工薪酬二级明细之间需要调整，请问怎么调?
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2020-04-28
1、计算14%职工福利费用的工资薪金总额是工资实发数还是应付工资数？2应付职工薪酬--工资明细账的借方累计发生额就是工资薪金总额的数吗？
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2017-04-20
员工个人的福利费计入应付职工薪酬--工资，而不计入应付职工薪酬--福利费有没有关系
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2017-01-02
上月计提工资67680，这月实际发工资64860，分录这么做对吗 ，1：调整计提工资借： 管理费用 ：2820，贷应付工资
2 ： 调整10月计提工资 销售费用 -2820
应付职工薪酬 -2820
那一种是对的
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2017-11-15
在填资产负债表的时候没有应付职工薪酬那一栏，只有应付工资和应付福利费，我想问应付工资还有应付福利费不是应付职工薪酬的二级科目么，如果填了这两个，那其他职工工资不是没写了，这样负债总计岂不是会变？
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2015-12-29
老师
工资的分录可以这样做吗
计提
借：管理费用～工资（工资+社保个人的）
管理费用～社保（公司的）
贷：应付职工薪酬～工资
应付职工薪酬～社保
发放
借：应付职工薪酬～工资
贷：应付职工薪酬～社保（个人）
银行存款
缴纳社保
借：应付职工薪酬～社保（个人）
应付职工薪酬～社保（公司）
贷：银行存款
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2020-04-19
工资总额包括保留工资吗？需要当月计提这部分保留工资吗？会计分录如下是否正确借：管理费用——应付职工薪酬 贷：应付职工薪酬——保留工资
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2018-01-23
年报中应付职工薪酬实际发生额是填列应付职工工资借方累计额吗？
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2018-04-27
施工图纸审计费做入哪个科目比较好？
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2018-12-12
老师，我一直搞不懂发工资时个人部分的社保费为什么要计入其他应付款，我们社保是当月扣当月，工资是当月计提下月发放那发，那发放工资计入其他应付款个人社保部分金额是当月的金额还是上月金额？
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2016-11-26
老师，我们单位给一个人发工资，工资表上给多提了几个月的工资，现在其他应付款上面多挂了2万的账，这种情况如何处理？怎么写会计分录？需要什么说明吗？
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2020-07-10
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