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可以用现金付工资吗
或是其他应付款负工资吗
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2020-11-17
你好，现在要交残保金，要以上年在职职工工资总额为基数，我想问一下，工资总额包括哪些，应付职工薪酬下包括应付职工工资，应付奖金、津贴等，如下图，那么就只需要看这个应付职工工资吗，还是？
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2021-09-25
应付工资转实收资本
1/1007
2021-06-09
发放工资时分录：借；应付职工薪酬
贷：银行存款
其他应付款
应交税费。其他应付款是没发的工资，对不对这样做
1/2393
2019-10-28
职工福利费以工资薪金总额14%。应付工资——工资，应付工资——社保费。我应付工资分二个科目，这个工资薪金总额（工资 社保费）吗，这方面点疑问，还是只能以二级科目实发工资为福利费基数，求解。
1/1126
2017-11-06
工资多发放了，分录计提并支付工资
借制造费用50000
贷应付职工薪酬50000
借应付职工薪酬40000
应付职工薪酬-多发放10000
贷银行存款
1/895
2019-07-09
公司给员工购买社保 1、计提工资借：管理费用-工资 贷：应付职工薪酬-工资
2、实际发放 借：应付职工薪酬-工资
贷：银行存款
应交税费-？？？
1/589
2016-12-29
借：应付职工薪酬工资30000，贷：银行存款20000，贷：应付职工薪酬工资10000 这样写可以吗
2/921
2018-07-09
老师 计提工资全额计提借管理费-工资 5000贷应付工资 5000 发放工资时借应付工资5000贷其他应收款-个人五险一金1000 应交税费-个人15 现金3995 对吗
1/441
2016-09-22
老板垫付工资，是不是可以借:应付职工薪酬 贷:其他应付款？
1/1131
2018-07-15
老师 发工资 扣款部分怎么做账？会计分录？应该是借 应付工资 贷：其他应付？
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2020-03-04
员工卡未激活，工资退回。贷应付工资？
1/542
2017-10-20
请教一下，冲应付工资的金额 会有大于 计提应付工资的情况 吗？
1/565
2016-01-19
老师，工资五险一金计提时 :
借:管理费用-工资
贷:应付职工薪酬-工资(应发工资)
贷:应付职工薪酬-五险一金(单位承担)
支付工资时
借:借应付职工薪酬(应发工资)
贷:银行存款
其他应收款或其他应付款五险一金、个税。
支付五险一金和个税时:
借:其他应收款或其他应付款五险一金(个人承担)个税
应付职工薪酬-五险一金(单位承担)
贷:银行存款
11月份社保在 12月初缴纳11月份计提入账，12月份支付11月份工资缴纳社保个税时入12月份账
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2019-12-13
公司的社保费整个流程是怎么样的？计提：借：管理费用-工资，贷：应付职工薪酾-工资，发放工资借应付职工薪酾-工资，贷银行存款、其他应付款-公司承担、其他应付款-个人承担，缴社保借：其他应付款-个人，贷银行存款
1/368
2019-06-17
老师，年末应付职工薪酬贷方有余额还用转到其他应付款一应付职工工资吗
1/779
2022-01-06
我单位一员工请求每月帮他暂扣1500元，先不发给他，一年后再一起发给他 ，请问这个会计上怎么处理。我单位应付工资科目不想有余额。谢谢各位高手
1/487
2014-09-23
计提工资时，应付职工薪酬怎么是实发工资？借：管理费用
代应付职工薪酬薪酬――应发工资
而课件是借管理费用
代应付职工薪酬―实发工资
其他应付款 ―代扣社保
应交税费――个人所得税
老师，你看一下，这两个分录哪个对？
1/987
2019-06-14
借应付职工薪酬奖金 贷应付职工薪酬工资是什么意思呀
1/685
2022-02-21
公司17年的工资我是这样做的 因为之前6月开始一直计提工资 没有发工资 做分录:借 管理费用 职工新酬 贷 应付职工新酬 应付工资 到12月才付职工1个月的工资 现在应付职工新酬应付工资还有货方有余额 现在做企业所得税年报里工资新酬纳税和
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2018-05-27
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