老师您好，生产产品，工资结转分录计提时是借生产成本-基本生产成本贷应付职工薪酬-职工工资，这个工资包括社保、医保公积金吗？

写了一个分录借生产成本_社保 生产成本_公积金，生产成本_工资。贷应付职工薪酬-社保，应付职工薪酬-公积金，应付职工薪酬-工资。当中的社保和公积金需要转入成本还是制造费用

答： 转入制造费用，分配吧

计提工资是不是，借 管理费用-工资、社保、公积金贷 应付职工薪酬-工资、社保、公积金然后实际付，借：应付职工薪酬—工资贷：银行/ 其他应付款-社保、公积金/应交税金-个税然后实际付社保公积金，借 应付职工薪酬-社保、公积金/ 其他应付款-社保、公积金贷银行

答： 你好，是的，是要这样处理的，

我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗？

答： 众所周知会计人如果要往上发展，是要不断考证的

企业公积金、社保应该是先计提1. 借：管理费用--工资（社保、公积金） 贷：应付职工薪酬 2.实发：借：应付职工薪酬--工资 贷：其他应付款（社保、公积金） 银行存款 3.缴纳时：借：应付职工薪酬（社保、公积金）其他应付款（社保、公积金） 贷：银行存款？

答： 你看我下面这个图，你比对下