老师,你好,25年未发放的工资,在汇算清缴中已经调增, 问
你好挂着就可以,26年可以少计提这个金额就行了 答
材料的减值不用加上么 问
用于生产产品的原材料,永远不用单独算材料市价减值 只算:加工完工后的产品有没有减值 → 产品没跌,材料就绝不跌 有合同 40 件 A 产品 产品可变现净值 = 40×(2-0.15)=74 万 产品成本 = 40×(1.2%2B0.5)=68 万 74>68 → 产品没减值,对应材料不提跌价 无合同 60 件 A 产品 产品可变现净值 = 60×(1.7-0.1)=96 万 产品成本 = 60×(1.2%2B0.5)=102 万 102>96 → 产品减值 6 万,对应材料计提跌价 6 万 期末应有跌价余额 =6 万 期初已有跌价 12 万 应转回跌价 = 6-12=-6 万元 答
16号补缴25年的年终奖,已经申报完成,什么时候能做 问
同学,你好 你个税申报期是25还是26? 答
没懂,为啥18和19年都用14000算,表里的数据不用 问
您好,因为题目给出的未来现金流量预算表中,2×18年和2×19年的预计现金流量就是14000万元,表里这两个数字就是14000,所以直接用14000计算,不需要用表里其他数据。 答
老师,退税有效期是3年,如果3年未申请退税那么这个 问
您好,不影响,这个不影响 答


餐饮公司发放工资分录
答: 餐饮公司发放工资分录一般分为以下几个部分: 1.基本工资:指按照员工在单位实际工作期间提供的服务、承担的工作职责或者发生的工作量而进行计算的报酬。 2.补贴:指单位根据总部或政府的政策发放的报酬,包括但不限于住房补贴、交通补助、餐补等。 3.奖金:指单位发放的鼓励、表彰的报酬,分为普通奖金和绩效奖金,由单位按照自身政策、政策分配。 4.报销:指单位出差或者在职中需要进行的合理支出的报销,包括但不限于旅游费用、酒店费用等。 5.其他收入:指与工作无关的收入,包括但不限于偶尔收到的礼物等。 拓展知识:工资分录一般还包括片假、病假扣除、住房公积金个人部分、医疗保险基金个人部分、养老保险基金个人部分等。
餐饮公司付餐饮毛巾费会计分录,已收到发票
答: 您好,借:管理费用 贷:银行存款 (这个毛巾不贵记管理费用)
报考2022年中级会计职称对学历有什么要求?
答: 报名中级资格考试,除具备基本条件外,还必须具备下列条件之一
餐饮公司全部员工外包,工资由外包公司发放,那么公司给外包公司员工租住的房租和餐费怎么抵扣
答: 同学你好 计入招待费哦





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