老师,针对劳务报酬缴纳个税的,一年总收入不超过6万 问
会退,而且是全额退。 劳务报酬属于综合所得,和工资薪金一起共用6 万元 / 年免税额。 一年只有劳务报酬、总额≤6 万: 平时:按劳务报酬预扣个税(800 以下免,800 以上预扣 20%~40%); 汇算:全年综合所得 − 6 万 = 负数,全年应纳税额 = 0; 结果:之前预缴的个税全部退回。 公式(无其他收入、无扣除): 应纳税所得额 = 劳务报酬收入 − 60000; 年收入≤6 万 → 应纳税所得额≤0 → 应纳税额 = 0 → 退全部已预扣税。 答
老师,个税返还奖励给报税人员(股东),他平时在公司不 问
股东亲自报税、实际经办代扣个税:这笔奖励免征个税(财税字〔1994〕20 号),不用申报个税。 股东没做账报税、仅按股东分红拿钱:要交税,按 ** 利息股息红利所得 20%** 计税。 该股东无工资,不能按工资薪金申报。 补充 公司收手续费:一般纳税人 6% 增值税、并入企业所得税应税收入。 答
老师好,今天去面试了。1、送货跟踪负责商场的和经 问
不正常,会计本职是账务、税务、资金核算,送货配货、外勤物流属于仓储 / 物流 / 业务员岗,不属于会计常规工作。“想确认下这个岗位是会计专职岗,还是财务 %2B 物流外勤兼任岗?我应聘的是会计岗位,长期高频做配货、送货、外勤签收回收单据这类物流工作,会挤占做账报税时间,没法保证财务本职工作保质完成。” 答
求一份公司开票申请表 问
同学你好 这样就可以 答
投资时点的增值不是调减利润吗? 问
您好,你说得对,但要分情况——投资时点的资产“增值”(公允 > 账面)是要调减利润;但如果像本题这样是“减值”(公允 < 账面),那就要调增利润。本题固定资产公允200 vs 账面300,无形资产公允50 vs 账面100,说明B公司账面多提了折旧摊销(每年多15万),账面利润被低估了,A公司按权益法核算时,得把这15万加回去,算作“调增”被投资方净利润。不是所有“差额”都调减,要看是高估还是低估。 依据《企业会计准则第2号——长期股权投资》(财会〔2014〕14号)第十一条:投资方应按被投资方资产公允价值为基础调整其净利润。本题属于“公允价值小于账面”,折旧摊销多提→利润虚低→调增净利润。实务中记住:账面提多了就补回来,提少了就扣掉,核心是还原到“公允口径”的真实利润。 本题2020年调整后净利润=300%2B15=315,确认投资收益315×30%=94.5万,非85.5万;部分参考解析有误,关键看资产是“高估”还是“低估” 答


新华厂仅生产A、B两种产品,2019年9月初分别投产A、B两种产品,分别生产600件和400件,9月份有关资料如下:(1)共同耗用甲材料6000千克,该材料单位计划成本100元,成本差异率为2%,单位消耗定额A、B产品分别为4千克、8千克,车间 般耗用材料4000元。(2)A B 产品共同耗用燃料费用 40 000(3)A、B产品共耗用电力费用50000元,A、B两种产品的单位生产工时分别为100和120小时,车间照明等用电3000元(4)应付工资总额为150000元,其中生产A、B两产品的工人工资分别为40000元和60000元,车间管理人员工资10000元,企业管理人员工资40000元,并假定职工福利费工会经费和教育经费的实际发生额分别是工资总额的14%、2%、8% 其他职工薪酬略。(5)生产车间固定资产折旧费6000元,办公等费用4000元(6)设有供水和机修两车间,发生的费用总额分别为27000元和23000元,供应的对象和数量为:供水车间用机修200小时,基本生产车间用机修3000小时,机修车间用水500吨,基本生产车间用水9500吨。
答: 同学你好!请问问题是什么呢?
新华厂仅生产A、B两种产品,2019年9月初分别投产A、B两种产品,分别生产600件和400件,9月份有关资料如下:(1)共同耗用甲材料6000千克,该材料单位计划成本100元,成本差异率为2%,单位消耗定额A、B产品分别为4千克、8千克,车间 般耗用材料4000元。(2)A B 产品共同耗用燃料费用 40 000(3)A、B产品共耗用电力费用50000元,A、B两种产品的单位生产工时分别为100和120小时,车间照明等用电3000元(4)应付工资总额为150000元,其中生产A、B两产品的工人工资分别为40000元和60000元,车间管理人员工资10000元,企业管理人员工资40000元,并假定职工福利费工会经费和教育经费的实际发生额分别是工资总额的14%、2%、8% 其他职工薪酬略。(5)生产车间固定资产折旧费6000元,办公等费用4000元(6)设有供水和机修两车间,发生的费用总额分别为27000元和23000元,供应的对象和数量为:供水车间用机修200小时,基本生产车间用机修3000小时,机修车间用水500吨,基本生产车间用水9500吨。
答: 您好,学员。 请问具体的问题是什么
我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗?
答: 众所周知会计人如果要往上发展,是要不断考证的
新华厂仅生产A、B两种产品,2022年9月初分别投产A、B两种产品,分别生产600件和400件,9月份有关资料如下:(1)共同耗用甲材料6 000千克,该材料单位计划成本为100元,成本差异率为2%,单位消耗定额A、B产品分别为4千克、8千克,车间一般耗用材料4 000元。(2) A、B产品共同耗用燃料费用40 000元。(3) A、B产品共耗用电力费用50 000元,A、B两种产品的单位实用人工工时分别为100小时和120小时,车间照明等用电3000元。(4)应付工资总额为150 000 元,其中生产A、B两种产品的工人工资分别为40 000 元和60 000元,车间管理人员工资为10 000 元,企业管理人员工资为40000元,并假定职工福利费、工会经费和教育经费的实际发生额分别是工资总额额14%、2%、8%。 其他职工薪酬略。(5)生产车间固定资产折旧费6 000 元,办公费用等4 000 元。(6)设有供水和机修两车间,发生费用总额分别为27000 元和23 000元,供应的对象和数量为:供水车间用机修200小时,基本生产车间用机修3000小时,机修车间
答: 同学你好 问题不完整
老师,我们单位需要填决算表,上面有一项内容是应发职工薪酬总额,职工薪酬具体包含什么,除了工资奖金津贴补贴之外包含职工福利费、各项保险、职工教育经费、住房公积金和企业年金吗
老师!计提工会经费和职工教育经费、福利费,计提是入的应付职工薪酬里。提了后,后面又怎么做分录呢,意思后面报税后直接做,借:应付职工薪酬(职工教育经费、工会经费、独立费)贷:银行存款吗??
请教下那个计入职工教育经费的会计分录是不是得做两笔这样的:借:管理费用-职工教育经费 贷:应付职工薪酬-职工教育经费 借:应付职工薪酬-职工教育经费 贷:银行存款 ?










粤公网安备 44030502000945号


