这个题目用人单位和劳动者订立的是2年合同,可以有2个月的试用期,试用期内不能胜任工作的用人单位不用付代通知金吧?
wlt
于2021-04-17 14:16 发布 858次浏览

- 送心意
陈诗晗老师
职称: 注册会计师,中级会计师,专家顾问
2021-04-17 14:35
你好,同学。
试用期内不用的,只需要给工作期间的工资即可
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你好,同学。
试用期内不用的,只需要给工作期间的工资即可
2021-04-17 14:35:06

已签订2年期劳动合同,试用期可以是2个月,用人单位可以以劳动者在试用期间被证明不符合录用条件,随时通知解除劳动合同,用人单位不需要支付劳动者补偿金,这个是对的呀
2020-02-11 15:50:40

你好,是的,要提前3天。
2020-03-15 00:23:41

你好,这个图片的内容是没有错的。
2020-07-24 15:59:04

您好,2倍工资,补缴社保
2022-03-15 10:10:21
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2021-04-17 15:06
陈诗晗老师 解答
2021-04-17 15:09