公司替员工代付的水电费、租金，以及用工资还还员工人个借款会计处理： 1、发生时：借：各种费用 /其他应收款（水、电、借款等） 贷：银行存款/现金 2、计提工资时： 借：各部门工资 贷：应付职工薪酬（工资、社保-公积金-个税） 3、发放工资时代扣代缴时： 借：应付职工薪酬-工资（职工福利费、社保、公积金等） 贷：其他应付款（社保、公积金、个税等） 其他应收款（水电费、租金、借款等） 银行存款/现金 请老师看一下，以上分录对吗？另外员工的水电费在实际支付时，属于员工负担的那一部分可能还未计算出来，先按费用全部入账了，这样的话，实际发生时，是否冲减相关费用，如 付水电时：借：各费用 贷：银行存款 后计算出员工该承担部分： 则做分录如下：借：其他应收款-水电费 贷：各费用（负数表示）

公司替员工代付的水电费、租金，以及用工资还还员工人个借款会计处理：1、发生时：借：各种费用 /其他应收款（水、电、借款等） 贷：银行存款/现金2、计提工资时：借：各部门工资贷：应付职工薪酬（工资、社保-公积金-个税）3、发放工资时代扣代缴时： 借：应付职工薪酬-工资（职工福利费、社保、公积金等）贷：其他应付款（社保、公积金、个税等） 其他应收款（水电费、租金、借款等） 银行存款/现金请老师看一下，以上分录对吗？另外员工的水电费在实际支付时，属于员工负担的那一部分可能还未计算出来，先按费用全部入账了，这样的话，实际发生时，是否冲减相关费用，如付水电时：借：各费用 贷：银行存款后计算出员工该承担部分：则做分录如下：借：其他应收款-水电费 贷：各费用（负数表示）

答： 同学，你好，可以这样做。

老师您好，我们公司工资挂账时，借：应付职工薪酬-应付工资。贷：其他应付款-医疗，养老，公积金 应付职工薪酬-未付工资。发工资时，借：应付职工薪酬-未付工资贷：银行存款请问：提前给一个人员工多发了还未挂账的工资，当时做账为借：应付职工应酬-未付工资，贷：银行存款现在工资挂账了，多付的金额应该怎么做？是应该，借：其他应收款，贷：应付职工薪酬-未付工资？还是应该，借：其他应收款，应付职工薪酬-未付工资（红字）

答： 你好，这部分款项该员工是不是不用退回的

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

借:其他应收款-法人 贷:银行存款 借:应付职工薪酬 贷:其他应付款-法人 老师，这法人的应收和应付可以对冲吗？公司账上挂了大额的其他应付款-法人，怎么处理？

答： 可以互相抵消，其实只要设置其中一个科目即可