咨询下,自然人的收入,怎么判断是劳务报酬,还是经营 问
您好,这个看开票,比如纯劳务的就是劳务费,开的货物就是经营所得 答
你好,工资计提3月份的数据(按照2月工资表的应发数 问
同学您好,很高兴为您解答,请稍等 答
工商年报中,缴费基础合计,怎么算的,工资每个月就150 问
按你缴费的社保基数计算,不是工资。直接看每月申报的缴费基数 答
个体工商户,每个季度减免多少,优惠政策是怎么样的, 问
你好,季度30万内普票免增值税,附加税,超过30万全额按照1%缴纳增值税 答
老师,请问服装制造公司的生产成本,是不是每月要结 问
有销售,才要结转销售成本。 答

您好老师,全年一次性奖金会计分录:借:费用贷:应付职工薪酬/工资借:应付职工薪酬/工资贷:应付职工薪酬/工资/奖金借:应付职工薪酬/工资/奖金贷:银行存款这个分录对吗?还是直接计入应付职工薪酬/工资/奖金科目,不用走应付职工薪酬/工资科目?
答: 你好,直接写应付职工薪酬工资就可以的。
我们公司1月发员工福利费 2月申报了个税, 现在这笔福利费是单独计入应付职工薪酬-福利费科目 还是和工资一并计入应付职工薪酬-工资里 应该单独计入应付职工薪酬-福利费科目。 那应付职工薪酬-工资的数不就对不上报个税的收入了吗 是的,应该单独计入应付职工薪酬-福利费科目,以确保报税收入与应付职工薪酬-工资的数目一致。可是这笔福利费已经申报个税了
答: 是的,应该单独计入应付职工薪酬-福利费科目,以确保报税收入与应付职工薪酬-工资的数目一致。另外,由于福利费已经申报个税,因此在计算应付职工薪酬-福利费科目时,应该减去已经申报个税的福利费部分。
一名会计如何让领导给你主动加薪?
答: 都说财务会计越老越吃香,实际上是这样吗?其实不管年龄工龄如何
员工食堂费用支出需要通过应付职工薪酬科目核算吗?借:管理费用--福利费,贷:应付职工薪酬,借:应付职工薪酬,贷:银行存款
答: 你好,是的,就是这样做了。








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