茶园的工人采茶,除草,杀虫的工资记到哪个科目 问
您好,这种可以直接计入成本中 答
老师,这个月10上班的新员工,请了两天病假,得怎么扣 问
同学,你好 在病假期间,用人单位应当按照不低于本人正常工作时间工资的60%支付员工病伤假期工资,但不能低于最低工资标准的80%。 答
老师,你好,请问下,勾选抵扣进项税额发票,也是在电子 问
我要办税-税务数字账户-发票勾选确认-抵扣勾选-抵扣类勾选 我要办税-税务数字账户-发票勾选确认-抵扣勾选-用途确认 答
您好!请问下,酒店住宿业,布草费用摊销为什么不是主 问
布草是用于什么用途 答
老师,制造业-鞋子的模具按多久摊销,还是直接入成本 问
使用期超过1年的计入固定资产,按5年折旧 答

研发部门计提职工薪酬分录借:管理费用-研发费用贷;研发支出-费用化支出-职工薪酬借:研发支出-费用化支出-职工薪酬贷: 应付职工薪酬
答: 借;研发费用 贷;应付职工薪酬借;应付职工薪酬 贷;银行存款
应付职工薪酬社保费,走营业外支出怎么做分录?借应付职工薪酬贷营业外支出借营业外支出贷银行存款
答: 应付职工薪酬社保费都是计入费用的,为什么走营业外支出
报考2022年中级会计职称对学历有什么要求?
答: 报名中级资格考试,除具备基本条件外,还必须具备下列条件之一
2018年11月工资发错了,计提,借:管理费用_管理人员职工薪酬10000,贷:应付职工薪酬 10000,发放,借:应付职工薪酬 10000,贷:库存现金10000,实际上应该是,计提:借:管理费用_管理人员职工薪酬10000 贷:应付职工薪酬-工资 8470.8 应付职工薪酬-社保 1029.2 应付职工薪酬-社保 500 如何调整?具体分录怎么做?
答: 您好 借:应付职工薪酬 ——工资 1029.2+500=1529.2 贷:应付职工薪酬-社保 1029.2 应付职工薪酬-社保 500
计提工资。借:管理费用-应付职工薪酬。借:主营业务成本。贷:应付职工薪酬-工资。支付工资。借:应付职工薪酬-工资。贷:银存。这样做对吗?
协会员工工资,计提和发放分录和企业一样吗?计提,借 管理费用_职工薪酬 贷应付职工薪酬_工资,发放,借应付职工薪酬 贷银行存款?
计提工资借:管理费用贷:应付职工薪酬发放工资借:应付职工薪酬贷:银行存款支付社保时借管理费用(公司)应付职工薪酬(个人)贷银行存款,这些分录对吗









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TX 追问
2020-03-13 10:11
郭老师 解答
2020-03-13 10:13