;)
我们公司之前计划临时招聘保洁员，用三个月，我把支付的工资记在劳务费用。目前公司想长期招聘这个清洁员，那是记在应付职工薪酬，前几个月支付的劳务工资没有发票。这该怎么办？
韩静ཧན་ཅིང་།
于2019-08-01 08:48 发布 1732次浏览
-
暖暖老师
职称： 中级会计师,税务师,审计师
2019-08-01 08:49
还没有符合您的答案？立即在线咨询老师 免费咨询老师
精选问题
获取全部相关问题信息
相似问题
借：销售费用-职工薪酬 管理费用-职工薪酬 贷：应付职工薪酬-职工工资
答： 你好，你想问的问题具体是？
公司支付的水电工工资通过应付职工薪酬核算吗？借：管理费用--劳务费，贷：应付职工薪酬，借：应付职工薪酬，贷：银行存款
答： 若水电工与公司存在任职或雇佣关系，其工资通过 “应付职工薪酬” 核算，计提时借方按服务部门计入对应科目（如管理部门计入 “管理费用” ），贷方记 “应付职工薪酬”；支付时借 “应付职工薪酬”，贷 “银行存款” 。若为临时劳务用工，不属职工范畴，劳务费核算可不通过 “应付职工薪酬” 。
我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗？
答： 众所周知会计人如果要往上发展，是要不断考证的
支付临时工工资会计分录为: 借:管理费用-劳务费 贷:应付职工薪酬-劳务费 支付时 借:应付职工薪酬--劳务费 贷:银行存款
答： 你好，可以的
知识产权认证证书
粤公网安备 44030502000945号
加载中...
韩静ཧན་ཅིང་། 追问
2019-08-01 08:51
韩静ཧན་ཅིང་། 追问
2019-08-01 08:52
暖暖老师 解答
2019-08-01 08:54
韩静ཧན་ཅིང་། 追问
2019-08-01 08:55
暖暖老师 解答
2019-08-01 08:56
韩静ཧན་ཅིང་། 追问
2019-08-01 08:59
韩静ཧན་ཅིང་། 追问
2019-08-01 09:00
暖暖老师 解答
2019-08-01 09:03
韩静ཧན་ཅིང་། 追问
2019-08-01 09:05
暖暖老师 解答
2019-08-01 09:06