老师，公司没有规定员工请病假需要病假条，员工请了一天病假没有病假条，直接按病假算工资做账上面没关系吧，没有说病假一天做账要有病假条凭证吧？

老师，公司没有规定员工请病假需要病假条，员工请了一天病假没有病假条，直接按病假算工资做账上面没关系吧，没有说病假一天做账要有病假条凭证吧？

答： 你好 按病假来 需要写请假条 并且相关领导签字 如果确实是病假的话要出示病假条才可以的 不然只能按事假来扣款的

老师，员工病假工资有病假条按照规定如何发放？

答： 你好 1. 因病连续休假在6个月以内，企业应按以下标准支付病假工资：（1）连续工龄不满2年的，按本人工资的60%计发；（2）连续工龄满2年不满4年的，按本人工资的70%计发；（3）连续工龄满4年不满6年的，按本人工资的80%计发；（4）连续工龄满6年不满8年的，按本人工资的90%计发；（5）连续工龄满8年及以上的，按本人工资的100%计发。2. 因病连续休假超过6个月的，企业应支付的病假工资（疾病救济费）标准为：（1）连续工龄不满1年的，按本人工资的40%计发；（2）连续工龄满1年不满3年的，按本人工资的50%计发；（3）连续工龄满3年及以上的，按本人工资的60%计发。3. 企业支付职工疾病休假期间的病假工资或疾病救济费不得低于当年本市企业职工月最低工资标准的80% 。

报考2022年中级会计职称对学历有什么要求？

答： 报名中级资格考试，除具备基本条件外，还必须具备下列条件之一

老师好 请问员工请病假怎么扣款 请了7天的病假

答： 您好同学，一般病假的话都是按照一半来扣，就是比如说他这一个月的吧，总工资去除以他正常应该上班的天数乘以七，再除以二。