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老师,我的商品要经过加工,比如65.75吨在厂家提货,经过加工,入库37.63吨,怎么做账
2/402
2022-03-08
老师好:请教一下以下帐务处理正确吗?我们承包学校饭堂经营:1,购买的财务软件借无形资产,2饭堂压缩机坏,修理更换新机,借管理费用-修理费,3维修监控系统费,借管理费用-修理费,4管理人员8月修理设备期间餐费,借应付职工薪酬-福利费,5饭堂自购餐具,借管理费用-低值易耗品。
1/1102
2019-08-14
老师,办理个体工商户,多要办理什么证件。
2/677
2020-06-08
商品管理中,仓库类别可选择,但商品类别不能选,为什么?
1/1263
2018-10-21
2019年9月新成立的公司,现在还没有做税务登记,到现在公司还没有发生任何经济业务,也没有建账,现在要做工商年报,资产状况信息表怎么填?
1/844
2020-06-04
商业银行资产业务及其管理对商业银行发展影响研究
1/1427
2020-05-09
工程类内账 办公室员工餐费是记应付职工薪酬还是管理费用-福利费
3/634
2017-06-14
请问老师冲减多计提工资,以下两个分录都可以吗?1、借:管理费用-8 贷:应付职工薪酬-8 2、借:应付职工薪酬 8 贷:管理费用-8
1/521
2019-05-04
计提工资社保分录是不是借:管理费用-工资 管理费用-社保(公司承担部分) 贷:应付职工薪酬-工资
1/720
2020-07-02
公司支付的员工餐费,是直接计入管理费用-福利费中吗,还是计入应付职工薪酬-应付福利费
3/1873
2020-06-06
老师你好,计提工资的时候应该是借:管理费用-工资 贷:应付职工薪酬,这里计入费用的工资应该是包含了个人代缴的社保和代扣的个税吧,在发放时要扣掉,这些不应该是个人承担的吗?所以管理费用是不是虚增了?
1/639
2019-07-09
本月5000元工资,暂扣1000元,没有原因,以后支付,本月计提工资,借管理费用 5000 贷应付职工薪酬。5000 1000元作什么帐务处理
2/716
2016-08-21
老师,我之前在计提工资时没有把单位社保和单位公积金计提,没有分开的,现在该怎么处理呢??就按照实际发放的工资计提的,借,管理费用 贷,应付职工薪酬
1/804
2019-10-09
工资计提时 借:管理费用 贷:应付职工薪酬 那这管理费用要记入当月的报表中吗?还是不算入当月报表中,在下月发放工资时计入应付工资一栏
1/857
2017-04-07
福利费为不超过工资薪金总额的14%。请老师帮忙指导, 我计提工资,借管理费用——工资100,贷应付职工薪——工资100. 计提单位部分社保,借管理费用——社保10,贷应付职工薪酬——社保10, 计提单位部分公积金,借管理费用——公积金1,贷应付职工薪酬——公积金1 那么我计算福利费的基数是上面100+10+1=111吗?
3/1173
2020-01-03
计提工资时,借:管理费用 贷 :应付职工薪酬。 应付职工薪酬是实发数还是应发数?
1/944
2017-03-01
老师,我计提工资是管理费用1000,应付职工薪酬薪酬1000、然后过年发放的时候多发了500,我这个写分录,帐怎么平
6/518
2022-02-24
计提工资的时候,管理费用——应付职工薪酬 ,此数据是怎么算的?
1/1156
2017-09-04
老师你好!我有一个疑问,计提工资时工资表里的交通补贴电话补贴等内容需要按照应付职工薪酬—福利费计提体现吗?因为我之前一直就是借:管理费用—工资,贷:应付职工薪酬—工资 这样做的,我现在想核实一下我的做法有没有问题
1/1818
2020-07-02
那计提工资的时候该怎么做额,借 管理费用-工资 3500+200+200+200 贷 应付职工薪酬-工资 3500+200 福利费 200+200
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2018-10-15
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