计提社保和缴纳社保的分录

计提社保和缴纳社保的分录

分析如下：

一、计提：（企业缴纳部分）

借：生产成本/制造费用/管理费用/销售费用（看员工是什么部门的）

贷：应付职工薪酬--社会保险

二、缴纳：

借：应付职工薪酬--社会保险（这是公司部分）

其他应收款----代垫职工社会保险（这是个人部分）

贷：银行存款

三、一般企业是当月工资下月发，但是社保必须要当月缴纳，所有做帐的时候都先垫付，次月发工资的时候冲销，所有才有：其他应收款----代垫职工社会保险

四、根据企业情况不同，也可以先计提后缴纳。

个税申报系统社保怎么填

在录入个人情况时可从工资总额中扣除个人负担的社保五险金额。

个人所得税=工资+工资性补贴收入-2000-个人交纳的4金部分=个人所得税计税额

个人所得税税额=计税额*税率

计提社保和缴纳社保的分录的整理如上，企业在分配工资后随即要做的就是社保公积金的处理，会计分录一般是比较简单的，甚至可以说是模块化，做过的都知道。