你好,我是大贺。
最近接到不少企业主朋友的咨询,问的问题出奇一致。公司账上趴着钱,放银行利息低得可怜,投股市又怕亏。有没有既稳又能避税的路子?
说实话,从财务角度看,这个问题的答案可能比你想象的更简单。公司也能做保单持有人,这个操作空间大着呢。
今天就聊聊最近港险圈最火的安盛盛利2,看看它凭什么让老客户都追着买。
一、港险市场又出爆款
上半年狂揽50亿保费的安盛「盛利」余热未消,2025年10月20日,安盛盛利2携8大升级亮点重磅回归。
这次升级的动静有多大?用我一个做财务的老客户的话说:"朋友圈被刷屏了,咨询量飙升、签单量暴涨,更掀起老客户追购狂潮。"

为什么老客户愿意追加?因为一代产品已经验证了实力,二代在收益、提领、功能三个维度全面升级。接下来我用数据说话。
二、收益实测:IRR数据说话
老板们做投资决策,最看重的就是回报率。咱们直接上硬核数据。
以5年缴为例,安盛盛利2预期7年回本,仅次于宏利「宏挚传承」。再看各阶段收益:
- 10年IRR 3.52%
- 15年IRR 5.01%
- 20年IRR 5.82%
- 30年期内预期IRR可达6.5%

从这张对比表能看出,安盛盛利2的整体收益表现都保持在前三。不是某个阶段冲一下,而是从10年到30年持续领先,是综合各个阶段收益最均衡的产品。
对企业主来说,这意味着什么?公司资金放进去,不管是中期周转还是长期储备,收益都有保障。
三、货币选择:9种货币0手续费转换
做企业的都知道,汇率波动能吃掉不少利润。安盛盛利2在这方面给足了灵活度。
产品提供9种货币选择,从第3个保单周年日起可自由转换货币,而且是0手续费转换货币。


从回报率对比来看,美元、澳元、加元、英镑这些货币的预期回报大幅领先。对于有海外业务或者考虑资产全球化配置的企业主,这个功能太实用了。
公司和个人要分开规划。但货币配置可以统一考虑。
四、提领密码:557模式全解析
这是安盛盛利2最让我眼前一亮的地方。支持557提领,这是市场唯一。
什么意思?5年缴费,快至第5年可提取总保费的**7%**至终身,期间不断单。更关键的是,最低投保额也能使用557提领,不是高门槛客户的专属。

举个实际案例:10万美元×5年缴,557提领模式下,第5年末起每年提取35,000美元。

- 第19年,累计领回52.2万美元,领回全部本金,保单里还剩约56.3万
- 第23年,预期IRR仍达到6.5%
- 领取至保单第60年,保单里还剩约159万美元
早提取,边领边赚。相当于白领了一辈子钱,本金还能翻三倍传给孩子。
现金价值增长速度和提领灵活性双优,两项都是全港第一梯队的水平。
五、双重货币户口:市场首创
第5年起可行使保单价值锁定选项,可申请开设环球货币户口,形成主要货币户口+环球货币户口的双账户结构。

这个设计的精妙之处在于:一份保单,赚取不同货币的双倍利息。对于做进出口贸易或者有多币种收入的企业主,这个功能简直是量身定制。
六、传承功能:低门槛信托级规划
老板们都在问:怎么把财富顺利传给下一代,还不被败光?安盛盛利2的财富管家服务支持最多3位收款人,这是市场首创。
可预设定期提取指示,定期定额自动派发,量身定制现金流方案。

比如你可以设定:每年给父母3万美元养老金,给孩子1万美元教育金,给自己2万美元生活补贴,全部自动执行。

还能指定继承年龄、设置暂托人,低门槛实现家族财富传承。
身故赔偿方面更是亮眼:特级身故赔偿提供额外**30%**的已缴标准保费总额作为身故保险赔偿。

具体比例:10年238%,20年343%,30年613%,40年1123%。特级身故赔偿金额冠绝市场。
七、企业客户专属方案
这个功能很多人不知道:安盛盛利2支持将公司作为保单持有人。

从财务角度看,这给你更丰富的财务、税务规划空间。公司财务策划、人才留任计划,都能通过保单实现。
合规是前提。但操作空间确实大。
八、限时优惠与适合人群
限时优惠期间:2025年10月20日至11月30日。


保费回赠最高享**33%首年保费回赠,预缴还能享高达4.5%**保证优惠年利率。力度惊人,诚意满满。
最适合谁?高净值人群:追求长期收益、海外资产配置、财富精准传承的企业主、企业家。
九、总结:为什么选它
从一代狂卖50亿到二代老客户追购,安盛盛利系列的火爆绝非偶然。与其纠结市场五花八门的产品,不如选择经过市场验证的爆款。
大贺说点心里话
产品分析完了。但怎么买、怎么省钱,这里面的门道可比产品本身更重要。













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