你好,我是大贺,北大硕士,深耕港险9年。
最近咨询安盛盛利2的朋友特别多,都在问同一个问题:这产品真有传说中那么神?今天站在你的角度想问题,我们一起把这笔账算清楚。
储蓄险市场迎来新变化
说实话,做了这么多年家庭财务规划,见过太多人在养老问题上焦虑。2025年延迟退休正式实施,养老金调整幅度又在收窄——退休前月薪1万,社保可能只给你4千。
这种背景下,安盛盛利2横空出世,凭借颠覆性的**"557"**提领能力、均衡优异的长期收益,确实重新定义了香港储蓄险的玩法。但它到底适不适合你?别被数字吓到,咱们慢慢看。
收益表现:稳扎稳打的长跑选手
先看基础收益能力。5年缴费下,预期IRR在第10年约3.52%,第20年约5.82%,第30年能达到6.50%,这个水平在市场上属于第一梯队。
总回本期7年,不算最快。但也不慢。

说句实话,盛利2在每个阶段或许不是"冲刺最快"的那一个。但它胜在综合表现均衡。
就像马拉松比赛,前半程领先不代表什么,能稳定跑完全程才是真本事。
提领能力:真正的核心卖点
这才是盛利2"封王"的关键——全港唯一的**"557"提领规则:5年缴费,从第5个保单年度开始,每年可提取7%**的本金。
我给你算笔账:35岁女性,年交5万美元、5年缴费,总保费25万美元。从40岁开始,每年可提取1.75万美元,折合人民币约12万。

更厉害的是,持续提取下,保单的预期IRR在提取后第23年还能达到**6.5%**的顶峰。
市场上其他产品大多只支持**"566"(第6年起年领6%**),盛利2的方案明显更激进。
高现金流背后的设计逻辑
为什么盛利2能做到"越提领,收益越高"?钱要用在刀刃上,咱们得搞清楚底层逻辑。
关键在于红利结构。保单第10年,保额增值红利占所有红利的比值是23.7%,第20年占比19.5%。
这部分红利每年派发后就落袋为安,可以随时提取而不影响保单后续增值。

这个占比在市场上相当难得,彻底解决了"想要高现金流又怕保单价值枯竭"的痛点。
分红实现率:历史成绩单
收益预期再好,最终得看保险公司能不能兑现。安盛作为全球最大的保险集团之一,这方面表现确实稳健。
几个关键数据:整体分红实现率平均数95.30%,超过90%的数据实现率在90%以上。10年期以上的储蓄保单,平均分红实现率达到81.8%。

8年以上保单分红实现率88.12%,展现了出色的长期兑现能力。
规划得好,生活才安心,这个历史成绩单还是让人放心的。
三个人性化功能值得关注
除了核心收益,盛利2还有几个实用设计:
双重货币户口:可以在美元主账户外再开设"环球货币户口",支持人民币、港元、英镑等9种货币,两个户口间零手续费自由转换。这是安盛独有的市场创新。

财富管家服务:可预设最多3位收款人,独立设定每个人的开始提取年份、金额、周期。保单价值直接支付给指定受益人,无需经过投保人账户,操作如同设置了一个"智能财务管家"。

增强身故保障:选择"特级身故保险赔偿"选项,最低身故赔偿可达总保费的130%,远超市场普遍**101%-105%**的水平。
两点瑕疵必须说清楚
没有完美的产品,盛利2也有短板:
保证回本较慢:5年缴费下,保证现金价值回本需要约25年,长期保证收益约0.23%。这是将更多保证收益空间让渡给分红部分的结果。
红利只能锁不能解:可以锁定部分红利落袋为安。但一旦锁定便无法重新解锁投入。对于不擅长市场判断的朋友,这点影响不大。
适合谁?
盛利2在现金流规划领域的实力,确实让之前的市场王者永明万年青不得不让出宝座。
如果你正在寻找一款能够"活水长流"的储蓄方案,想让40岁就开始"领工资",盛利2绝对值得深入了解。
大贺说点心里话
产品好不好是一回事,怎么买、能省多少钱又是另一回事。下面这张图,可能比今天整篇文章对你更有用。













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