残疾人就业保证金如何记账?
缴纳残疾人就业保障金做分录记账如下“
借：管理费用——残保金
贷：银行存款或现金
计提时
借：管理费用
贷：其他应交款——残保金
交纳时
借：其他应交款——残保金
贷：银行存款
残疾人就业保障金简称残保金，是指在实施分散按比例安排残疾人就业的地区，凡安排残疾人达不到省、自治区、直辖市人民政府规定比例的机关、团体、企业、事业单位和城乡集体经济组织，根据地方有关法规的规定，按照年度差额人数和上年度本地区职工年平均工资计算交纳用于残疾人就业的专项资金。
残疾人就业保障金如何缴纳和申报?
1、残疾人就业保障金由税务机关征收。
2、按上年度职工人数的1.5%计算应安置就业的残疾人数。剔除已安置的就业的残疾人数，安置不足的人数，根据上年度职工平均职工工资，计算出来的就是应缴纳的残保金。
3、由企业事业等单位自行到税务机关申报。年度缴纳.
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你好电子税务局，我 要办，申报及交费里填写申报 答
登录电子税务局，我要办纳税申报，找到残保金的申报表，按照提示的填写申报就可以了 答
残疾人保证金备案流程如下： 1、残疾人进行备案：残疾人需要通过病历、残疾证明书等资料向当地所属残联、社会福利部门提出备案申请。 2、企业对残疾人的保证金进行备案：企业需要向残联、社会福利部门提出备案申请，提供本单位缴纳的残疾人保证金的支付凭证和相关记录。 3、单位残疾人备案审核：残联、社会福利部门对残疾人和企业提交的资料进行审核，确认合法后备案通过。 例如：某企业缴纳残疾人保证金3000元，经残联和社会福利部门审核合格后，企业需向残联、社会福利部门提供汇票、支票等支付凭证以及相关的记录，并签字确认，由残联、社会福利部门正式备案。 答
你好 填表说明: 1.标记*为必填项目. 2.用人单位名称指《营业执照》《组织机构代码证》或其他核准证照上的名称. 3.在职职工是指用人单位在编人员或依法与用人单位签订1年以上(含1年)劳动合同(服务协议)的人员,季节性用工应当折算为年平均用工人数,以劳务派遣用工的,计入派遣单位在职职工人数. 4.应安排残疾人就业比例依据各省、自治区、直辖市、计划单列市人民政府规定填写,不得低于本单位在职职工总数的1.5%. 5.上年实际安排残疾人就业人数依据残疾人就业服务机构核定后数据填写;如用人单位安排1名持有《中华人民共和国残疾人证》(1至2级)或《中华人民共和国残疾军人证》(1至3级)的人员就业的,按照安排2名残疾人就业计算. 6.本表一式二份,申报单位按照税务机关规定的申报期限向主管税务机关申报缴费,主管税务机关受理后,一份缴费用人单位留存,一份税务机关留存. 答
残疾人就业保障金根据《残疾人就业保障金实施办法》的规定，企业职工人数超过20人的，每年应当按“残疾人就业保障金测算表”计算支付残疾人就业保障金。具体的残疾人就业保障金测算方法可以参照这个表。 答
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