社保阶段性减免账务处理怎么做?

社保阶段性减免账务处理怎么做?

享受减免账务处理:

1、该社保、医保减半、免征政策是国家对符合条件的社保缴费单位实施的一项特殊阶段性优惠政策.

2、对于单位统筹缴费部分全免的中小微企业在计提时就不需要计提计入成本、费用了.

3、对于单位统筹缴费减半的中小微企业在计提时只需要计提一半计入成本、费用即可.

4、对于原来由于政策出台较晚导致退回多缴社保费的缴费单位来讲,只需要在实际收到退费月份直接冲减缴费当月所对应计入的成本、费用科目就可以了.

疫情期间社保减免的会计分录:

(1)收到已征收2020年2月份社会保险费的退费:

借:应付职工薪酬--养老、医疗等保险(单位承担部分)

贷:管理费用、生产成本等

借:银行存款

贷:应付职工薪酬--养老、医疗等(单位承担部分)

(2)对于没有上交的社会保险费,减免征收,其账务处理如下:

借:管理费用、生产成本等

贷:应付职工薪酬--工资(包括个人承担社保部分)

应付职工薪酬--养老、医疗等保险(单位承担部分按减半之后的金额入账,免征不涉及该科目)

借:其他应付款--养老、医疗等(个人承担部分)

应付职工薪酬--养老、医疗等(单位承担部分按减半之后的金额入账/免征不涉及该科目)

贷:银行存款

(3)已经缴纳的,账务处理如下:

a.用于抵减以后期间的,无需账务处理,用"应付职工薪酬--养老、失业、工伤"自然抵减即可.

b.当地部门确定退还的,会计分录如下所示:

借:银行存款

贷:应付职工薪酬--养老、失业、工伤

疫情期间个人社保会计分录:

借:其他应收款--个人部分社保

贷:银行存款

疫情期间个人社保没有在工资单里扣除,会计分录如下所示:

个人社保没有在工资单里扣除,说明单位已替个人垫付

垫付时会计分录:

借:其他应收款

贷:银行存款

补扣时会计分录:

借:应付职工薪酬

贷:其他应付款

社保费阶段性减免政策是如何规定的?如何申请?

政策规定:一、根据《人力资源社会保障部 财政部 税务总局关于阶段性减免企业社会保险费的通知》(人社部发〔2020〕11号)规定,经国务院同意,现就阶段性减免企业基本养老保险、失业保险、工伤保险(以下简称三项社会保险)单位缴费部分有关问题通知如下:

第一条,自2020年2月起,各省、自治区、直辖市(除湖北省外)及新疆生产建设兵团(以下统称省)可根据受疫情影响情况和基金承受能力,免征中小微企业三项社会保险单位缴费部分,免征期限不超过5个月;对大型企业等其他参保单位(不含机关事业单位)三项社会保险单位缴费部分可减半征收,减征期限不超过3个月.

第二条,自2020年2月起,湖北省可免征各类参保单位(不含机关事业单位)三项社会保险单位缴费部分,免征期限不超过5个月.

第三条,受疫情影响生产经营出现严重困难的企业,可申请缓缴社会保险费,缓缴期限原则上不超过6个月,缓缴期间免收滞纳金.

二、根据《国家医保局 财政部 税务总局关于阶段性减征职工基本医疗保险费的指导意见》(医保发〔2020〕6号)规定:第一条,自2020年2月起,各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团(以下统称省)可指导统筹地区根据基金运行情况和实际工作需要,在确保基金收支中长期平衡的前提下,对职工医保单位缴费部分实行减半征收,减征期限不超过5个月.

第二条,原则上,统筹基金累计结存可支付月数大于6个月的统筹地区,可实施减征;可支付月数小于6个月但确有必要减征的统筹地区,由各省指导统筹考虑安排.缓缴政策可继续执行,缓缴期限原则上不超过6个月,缓缴期间免收滞纳金.

办理要求:企业享受社保费减免优惠政策无需办理任何手续,无需提供任何材料,只需按原规定申报缴纳社会保险费即可直接享受.

以上整理的资料内容,就是我们针对"社保阶段性减免账务处理怎么做?"这一问题的全部解答.社保阶段性减免政策是有针对性的,切勿弄错适用对象和时间.这里的财务处理还需要区分已征收、未征收、已缴纳等几种情况,具体可以参考上述信息.