住房公积金是交的当月的还是上个月的

住房公积金是交的当月的还是上个月的

政策规定,单位必须在发工资日后5个工作日内为员工办理当月的公积金缴存.所以,如果你们单位是当月发放上月工资的,那么你们当月缴纳的就是上一个月的住房公积金.

《住房公积金管理条例》第十九条

职工个人缴存的住房公积金,由所在单位每月从其工资中代扣代缴.

单位应当于每月发放职工工资之日起5日内将单位缴存的和为职工代缴的住房公积金汇缴到住房公积金专户内,由受委托银行计入职工住房公积金账户.

公积金缴存比例的相关规定都有哪些?

《住房公积金管理条例》

第十六条

职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例.

单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例.

第十七条

新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金,月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例.

单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金,月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例.

第十八条

职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市,可以适当提高缴存比例.具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订,经本级人民政府审核后,报省、自治区、直辖市人民政府批准.

住房公积金是交的当月的还是上个月的?通常来说,按照小编老师阐述的全部资料,企业员工的五险一金应该都是按照工资发放的情况进行缴纳的,也就是都是由上一个月的工资来缴纳的,这点小编老师都会在上文中进行阐述,感兴趣的学员们欢迎你们来本网站上进行搜索.