非货币性福利做分录怎么做

非货币性福利做分录怎么做

发放非货币性福利时做的会计分录的话,那么要区分外购产品和自产产品.

外购产品用于非货币性福利,进项税额不得抵扣,自产产品视同销售,销售价格以同一产品的平均销售价格计算.

计提的时候 :

借:管理/销售/制造费用等

贷:应付职工薪酬-非货币性福利外购

借:库存商品应交税费-增值税-进项税

贷:银行存款/库存现金/应付账款等

借:应付职工薪酬-非货币性福利

贷:库存商品-应交税费-增值税-进项税转出然后自产产品的话

借:应付职工薪酬-非货币性福利

贷:主营业务收入-应交税费-增值税-销项税

借:主营业务成本

贷;库存商品

通过对短期投资计提跌价准备,对长期投资计提减值准备,对存货计提跌价准备.

一方面可以反映出公司投资、经营方面的正确性;另一方面不至于导致公司利润虚增.投资者还可通过不同时期的比较,看公司的发展前景,调整投资结构.

非货币性福利的账务处理

按照企业会计准则要求,企业以其生产的产品作为非货币性福利提供给职工的,应当按照该产品的公允价值和相关税费,计量应计入资产成本或者当期费用的职工薪酬金额,并确认为销售商品收入,其销售成本的结转和相关税费的处理,与正常商品销售相同.

以外购商品作为非货币性福利提供给职工的,应当按照该商品的公允价值和相关税费,计量应计入成本费用的职工薪酬金额.但并不需要确认销售商品收入.在以自产产品或外购商品发放给职工作为福利的情况下,企业在进行会计核算时,应当先通过"应付职工薪酬"科目归集当期应计入资产成本或者当期费用的非货币性福利金额,以确定完整准确的企业人工成本金额.

按照企业所得税法实施条例第25条规定的要求,企业发生非货币性资产交换,以及将货物、财产、劳务用于捐赠、偿债、赞助、集资、广告、样品、职工福利或者利润分配等用途的,应当视同销售货物、转让财产或者提供劳务,但国务院财政、税务主管部门另有规定的除外.

非货币性福利做分录怎么做?根据我们上面的介绍,文章中介绍了企业给员工发放福利的时候,发放的不是货币性福利的账务处理,比如可能发放的是企业自己的产品,也可能是企业外购的货物等作为企业的福利进行账务处理,具体请大家参考上面的介绍.