送心意

张艳老师

职称注册会计师,省会计领军人才,中级会计师,中级经济师

2018-05-31 11:26

按照规范的会计账务处理,是要先计提,再发放的,这样做的目的主要有:1、账务核算规范清晰  2、为所得税核算清缴取数带来方便,您可以看一下所得税汇算清缴申报表A105050表,就能看到要填写应付职工薪酬科目下的各个明细科目的数字,比如要填写福利费、保险、工会经费等数字。 
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SHASHA 追问

2018-05-31 15:02

工资一般需要计提,是因为权责发生制的原因吧。当期确认费用,这是这中福利,当月就发放了,为什么要计提呢?目的是什么呢??

张艳老师 解答

2018-05-31 15:59

计提各项费用除了是依据权责发生制原则进行账务处理外,还有会计账务处理规范的要求,像您举例的福利费的计提,一是准则的要求二是为了规范企业会计处理。

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相关问题讨论
不含单位负担的社保公积金
2019-03-15 09:31:11
按照规范的会计账务处理,是要先计提,再发放的,这样做的目的主要有:1、账务核算规范清晰 2、为所得税核算清缴取数带来方便,您可以看一下所得税汇算清缴申报表A105050表,就能看到要填写应付职工薪酬科目下的各个明细科目的数字,比如要填写福利费、保险、工会经费等数字。 如果您对我的解答满意,请您及时给予好评,谢谢!!如果还有疑问,欢迎您继续提问。
2018-05-31 11:26:05
同学您好,学员您好,是的,对的
2023-05-17 10:57:36
你好,职工薪酬明细表看应付职工薪酬借方,发生额合计或者贷方发生额合计。
2021-04-30 15:08:45
你好,工资薪金是帐载金额应付职工薪酬贷方累计数。实际金额是借方累计数,税收金额是实际金额。
2019-05-24 16:39:56
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