发放工资时代扣缴的社保费计为什么计入应付职工薪资 而不计入其他应收款 有什么区别

发放工资时代扣缴的社保费计为什么计入应付职工薪资 而不计入其他应收款 有什么区别

答： 这个是代扣代缴的，从工资里面扣出来的

老师：发工资时代扣的个税，为什么是进入应交税费--应交个人所得税，而不是先进入其他应付--代扣代缴个税呢？单位应缴的社保费为什么不进入应付职工薪酬--社保费，而是进入管理费用--社保费

答： 你是觉得个人的社保费什么的是通过其他应付款走的，为什么个所税就不是呢，对吧，那是因为个人缴纳的社保费没有应交社保费的科目，就通过其他应付款过渡一下的，应交个人所得税虽然是代扣代缴的，但应该合并在应交税费总账科目下核算，还有单位应缴的社保费应该来讲，要先计提，再发放，就像工资一样的，但很多单位都是直接做发放的，就没有通过应付职工薪酬--社保费来过一过，就相当于说是跨了一步。

我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗？

答： 众所周知会计人如果要往上发展，是要不断考证的

工资表里的代扣代缴个人社保不计入其他应付款，计入其他应收款，计提工资时、发放工资时、缴纳社保时三步具体分录该怎么写

答： 借管理费用-工资/社保 贷应付职工薪酬工资/社保 借应付职工薪酬-工资 贷其他应收款 应交税费-个税 银存 借应付职工薪酬-社保 其他应收款 贷银存