老师，生产制造业企业，我计提工资每次要等工资单算出来才能计提吗，因为计提工资分录后面要附工资单的。还有成本核算时人工这块我也要参考。由于每个月算工资时间很紧张，我做账报税是有时间的，这个冲突怎么解决呢？另外有没有什么好的办法。我知道计提工资可以参考上个月的，然后下个月补提或者红冲掉差额。

老师，生产制造业企业，我计提工资每次要等工资单算出来才能计提吗，因为计提工资分录后面要附工资单的。还有成本核算时人工这块我也要参考。由于每个月算工资时间很紧张，我做账报税是有时间的，这个冲突怎么解决呢？另外有没有什么好的办法。我知道计提工资可以参考上个月的，然后下个月补提或者红冲掉差额。

答： 你们每个月的工资差异很大吗？不大的话，你先让出工资表的那个人给你先大体的暂估一个。你先暂估着，然后下一个月出来了之后，你再调整。还有一种做法就是催做公司的那个人，让他在5号之前把上一个月的工资算出来。算出来之后，你再结账。

刚成立的企业19年未计提工资（30万），年后已发20万，还有10万未发，请问怎么做账

答： 发放工资的时候 借：应付职工薪酬 20 贷：银行存款 20 然后是补计提19年的工资，由于是跨年的，因此需要进入以前年度损益调整 借：以前年度损益调整 30 贷：应付职工薪酬 这两个分录写完，那个10万就自然显示出来了

报考2022年中级会计职称对学历有什么要求？

答： 报名中级资格考试，除具备基本条件外，还必须具备下列条件之一

计提工资完整的怎么做账

答： 您好： 借：管理费用、生产成本等 应交税费——应交个人所得税 其他应付款 贷：应付职工薪酬