你好老师,一个员工在两个公司,两个公司发工资要注 问
你好,一边按兼职申报工资薪金所得申报 答
超市做账:导致成本倒挂的原因有哪些? 问
你好,参考下 1. 特价促销、亏本引流 蔬菜、水果、生鲜、鸡蛋、米面做引流特价,售价低于进货成本;整批商品折价清仓处理。 2. 商品损耗过大(超市头号问题) 生鲜腐烂、熟食变质、临期商品打折报废;货物破损、丢失、偷盗。账面结转成本包含损耗,售价没变,直接形成成本倒挂。 3. 称重计量差异 散装生鲜入库按整箱重量,零售称重时有水分蒸发、去皮,实际销售重量小于入库重量,库存变少,成本抬高。 4. 捆绑销售 高价商品搭赠低价商品,套餐售价低于单品总成本。 答
老师,麻烦讲一下第二问怎么做? 问
同学您好,很高兴为您解答,请稍等 答
老师好!想咨询一下购入500万以下资产享受税收优惠 问
单价低于500万非不动产就可以享受 分期支付的以固定资产收到为准 借固定资产 进项 贷银行 次月按月折旧 答
商会组织年会,会员单位有赞助费怎么开发票 问
您好,您的意思是开什么内容的发票是吗? 答


没发工资,只买社保,税务能查到吗
答: 你好!是的。很容易查的
劳务派遣公司计提工资 借主营业务成本 贷 应付职工薪酬-工资(实发工资+个人负担社保部分)和其他应付款-社保(公司负担社保部分)其中的应付职工薪酬—工资是实发工资还是实发加个人负担社保部分
答: 你好,是加个人承担部分
一名会计如何让领导给你主动加薪?
答: 都说财务会计越老越吃香,实际上是这样吗?其实不管年龄工龄如何
计提工资,社保,个税的分录,发放工资,缴纳社保,个税的分录
答: 一、计提工资 借:管理费用——工资 借:销售费用——工资 借:生产成本——直接人工 借:制造费用——工资 贷:应付职工薪酬——工资 二、计提社保 借:管理费用——社保 借:销售费用——社保 借:生产成本——直接人工 借:制造费用——社保 贷:应付职工薪酬——社保 三、个税不计提属于代扣代缴个税 四、发放工资 借:应付职工薪酬——工资 贷:其他应收款——代扣个人社保 贷:应交税费——应交个人所得税 贷:银行存款 五、缴纳社保 借:应付职工薪酬——社保 贷:其他应收款——代保个人社保 贷:银行存款 六、交个税 借:应交税费——应交个人所得税 贷:银行存款







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