老师您好!我想请教下老师,我在现在的公司已经上班一年半了,但是我们人事一直没给我签订劳动合同,有什么后果吗老师
熙澄贝贝儿
于2024-02-24 15:37 发布 547次浏览
- 送心意
郭老师
职称: 初级会计师
2024-02-24 15:38
企业需要给你补尝双倍工资
没有社保的补社保
相关问题讨论
企业需要给你补尝双倍工资
没有社保的补社保
2024-02-24 15:38:30
到这个时候就正常,按照你的平均月工资乘以五来作为你的离职补偿金。
2022-01-06 09:05:42
很抱歉,你不需要和公司签订协议,但在辞职前务必通知公司,尊重雇主是礼貌的表现,也可以维护你的利益。另外,你需要确保已经正式离职并且完成清算程序,以免影响你的工资发放以及个人社会保险。
2023-03-13 18:27:42
你好,同学
拿着劳动合同,可以直接去劳动局,劳动仲裁
2024-03-05 16:56:02
你好!其实都可以的。劳动合同是按工资薪金。他已经有社保了,就签劳动合同就好
2022-06-14 11:33:38
还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师
精选问题
获取全部相关问题信息





粤公网安备 44030502000945号



熙澄贝贝儿 追问
2024-02-24 15:39
郭老师 解答
2024-02-24 15:42
熙澄贝贝儿 追问
2024-02-24 15:46
熙澄贝贝儿 追问
2024-02-24 15:50
郭老师 解答
2024-02-24 15:50
熙澄贝贝儿 追问
2024-02-24 15:52
郭老师 解答
2024-02-24 15:56
熙澄贝贝儿 追问
2024-02-24 16:00
郭老师 解答
2024-02-24 16:02
熙澄贝贝儿 追问
2024-02-24 16:03
郭老师 解答
2024-02-24 16:03