老师，你好，请问一下我们研发人员只做了四个人，但实际上参加研发的人不止四个，然后我的工资是按照实际工资计提的，但是研发人员只做了四个。其他人都是不稳定的，所以没做这种情况下可以吗？就是我们工资做的比较高，然后人员又做的少，这种情况下可以吗

老师，你好，请问一下我们研发人员只做了四个人，但实际上参加研发的人不止四个，然后我的工资是按照实际工资计提的，但是研发人员只做了四个。其他人都是不稳定的，所以没做这种情况下可以吗？就是我们工资做的比较高，然后人员又做的少，这种情况下可以吗

答：  你好；    你计提错误了。   去按应发工资来计提工资 和报个税的   

老师，你好，请问一下我们研发人员只做了四个人，但实际上参加研发的人不止四个，然后我的工资是按照实际工资计提的，但是研发人员只做了四个。其他人都是不稳定的，所以没做这种情况下可以吗？就是我们工资做的比较高，然后人员又做的少，这种情况下可以吗

答： 这种情况下，可以考虑采取一定的解决办法。例如，可以与研发人员协商，通过安排更多的外包人员来补充研发团队的人手，以保证研发工作的顺利进行；同时，可以根据实际工作量来调整研发人员的薪酬水平，以保证研发工作的有效性和公平性。此外，还可以建立一个定期的考核机制，以监督研发人员的工作进度，确保能够按时完成工作任务。

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

老师好，我们公司做研发的，然后做成电路板，研发部分软件研发人员和硬件研发人员及测试人员。若以后成为了软件企业，那么硬件研发人员和测试的研发人员工资算研发费用吗？可以加计扣除吗？

答： 同学你好 这个可以的 计入研发支出就行