就是员工外面来报销吃饭的这是需要过渡到应付职工薪酬-福利费在计提管理费用吗

就是员工外面来报销吃饭的这是需要过渡到应付职工薪酬-福利费在计提管理费用吗

答： 是的，计提管理费用可以用来报销员工外出吃饭的费用。通常，在这种情况下，企业将需要将费用计提到福利费中，再从福利费中报销员工外出吃饭的费用。需要注意的是，计提管理费用时，企业需要按照规定的标准进行计算，比如按照每月工资总额的一定比例计提，或者根据具体情况计提一定的金额等。 拓展知识：计提管理费用的目的在于，企业可以将一定的费用计入未来的费用中，即提前报销部分费用，以预防可能出现的费用。这样，企业可以更好地控制费用，避免由于某些费用的累积而导致的经济风险。

你好，公司发放给员工团体或某一个员工的福利，都必须通过应付职工薪酬科目来过渡吗借 管理费用/销售费用/制造费用-福利费 贷 应付职工薪酬-福利费借 应付职工薪酬-福利费 贷 银行存款

答： 好，是的，需要这个科目过渡。

报考2022年中级会计职称对学历有什么要求？

答： 报名中级资格考试，除具备基本条件外，还必须具备下列条件之一

实报实销的员工聚餐-福利费一定要通过应付职工薪酬过渡吗

答： 你好 不一定阿，比如你们就300元，那么不通过应付职工薪酬也没什么关系