老师，您好，个人承担的社保和住房公积金需要通过应付职工薪酬核算吗

计提工资是不是，借 管理费用-工资、社保、公积金贷 应付职工薪酬-工资、社保、公积金然后实际付，借：应付职工薪酬—工资贷：银行/ 其他应付款-社保、公积金/应交税金-个税然后实际付社保公积金，借 应付职工薪酬-社保、公积金/ 其他应付款-社保、公积金贷银行

答： 你好，是的，是要这样处理的，

企业公积金、社保应该是先计提1. 借：管理费用--工资（社保、公积金） 贷：应付职工薪酬 2.实发：借：应付职工薪酬--工资 贷：其他应付款（社保、公积金） 银行存款 3.缴纳时：借：应付职工薪酬（社保、公积金）其他应付款（社保、公积金） 贷：银行存款？

答： 你看我下面这个图，你比对下

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

老师，你好，可以看一下，这个分录有没有问题吗？计提工资借：管理费用-工资 管理费用-社保（公司承担） 管理费用-公积金（公司承担） 贷：应付职工薪酬-工资 应付职工薪酬-社保（个人） 应付职工薪酬-公积金（个人） 应付职工薪酬-社保（公司） 应付职工薪酬-公积金（公司）扣缴社保和公积金 借：应付职工薪酬-社保（个人） 应付职工薪酬-公积金（个人） 应付职工薪酬-社保（公司） 应付职工薪酬-公积金（公司） 贷：银行存款发放工资 借：应付职工薪酬-工资 贷：银行存款 应交税费-应交个人所得税代扣个人所得税 借：应交税费-应交个人所得税 贷：银行存款

答： 分录不对哈； 按我写的来做：     1.计提工资  借：管理费用等贷：应付职工薪酬——工资  2.计提社保和公积金（企业部分）  借：管理费用等 贷：应付职工薪酬——社保  应付职工薪酬-公积金 3.次月发放工资时  借：应付职工薪酬——工资  贷：其他应付款——社保(个人部分)  其他应付款-公积金（个人部分） 应交税费——应交个人所得税  库存现金／银行存款或现金  4.上交社保公积金  借：应付职工薪酬——社保(企业部分)  -      公积金（企业部分） 其他应付款——社保(个人部分) -      其他应付款-公积金（个人部分）  贷：银行存款或现金  5.上交个人所得税  借：应交税费——应交个人所得税  贷：银行存款或现金