老师，公司在筹备期，计提的工资分录：借：长期待摊费用-工资，贷：应付职工薪酬，这样先挂在账上。付款时再 借：应付职工薪酬 贷：银行存款（或库存现金）正式营业有收入时，，借：管理费用，贷：长期待摊费，是这样吗

一次支付食堂装修费，借:长期待摊费用170000，贷:应付职工薪酬170000，借:应付职工薪酬170000，贷:银行存款170000，借:管理费用（摊到每个月），贷:长期待摊费用（摊到每个月），这样应付职工薪酬和费用不匹配怎么处理？

答： 你好！装修费为什么通过应付职工薪酬科目？

老师筹建期计提工资分录是借 长期待摊费用 贷 应付职工薪酬吗 借 应付职工薪酬 贷 银行存款

答： 你好！可以的，可以这样做

报考2022年中级会计职称对学历有什么要求？

答： 报名中级资格考试，除具备基本条件外，还必须具备下列条件之一

管理人员伙食费 直接借：管理费用-福利费 贷：银行存款/现金可以吗？还是必须通过应付职工薪酬过渡？借：管理费用-伙食费 贷：应付职工薪酬 借：应付职工薪酬 贷：银行存款/现金？

答： 不可以的，必须应付职工薪酬，因为应付职工薪酬他核算的内容包含福利费。