公司缴纳工伤、失业保险账务处理

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于2022-11-04 09:29 发布 1046次浏览
- 送心意
郭老师
职称: 初级会计师
2022-11-04 09:30
计提借管理费用-工资/社保/公积金(单位负担的)
贷应付职工薪酬-工资/社保/公积金(单位负担的)
发工资
借应付职工薪酬-工资
贷其他应付款/其他应收款(个人负担的)
应交税费-个税
银行存款
缴纳社保
借应付职工薪酬-社保/公积金(单位负担的)
其他应收款/其他应付款(个人负担的)
贷银行存款
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其他应收款/其他应付款(个人负担的)
贷银行存款
2022-11-04 09:30:35
你好,公司缴纳工伤保险
借:应付职工薪酬—社保(工伤),贷:银行存款
2022-06-19 15:35:45
正常计提,然后不用做交的分录。
2022-05-17 15:34:44
你好,我们先计提企业部分可以
借管理费用-企业保险,
贷应付职工薪酬-企业保险,缴纳的时候可以
借,应付职工薪酬-企业保险,
借其他应收款-代扣代缴,
贷银行存款。
2023-07-25 15:38:28
同学你好,国家规定五险一金都是单位必须购买的,不允许单独购买的,所以基本上都是一起购买,不允许分开购买的。但是社保个人可以只交三险,“五险”是法定的,所以,参保单位必须足额、按时交纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,任何拖欠、隐瞒、拒交行为都是违法行为。所以对于五险而言,不能单独交纳其中一种。
2024-01-09 15:25:31
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